ИНВЕСТИЦИОННЫЙ ПОРТАЛ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ

Так, при расчете принимаются во внимание все виды выплат в рамках оплаты труда. Уточним, что именно труда, поскольку любые надбавки на питание, проезд, материальная помощь любого вида, различные компенсации будут исключены из общего дохода, полученного в результате трудовой деятельности.

За расчетный период принимаются последние 12 месяцев до фиксации начала периода появления прав на средний заработок.

Из 12-месячного срока исключаются временные промежутки, в течение которых работник фактически не исполнял своих трудовых обязанностей. Так, подлежит исключению время:

1. подтвержденной нетрудоспособности работника;
2. отпуска работницы по беременности и родам;
3. простоя предприятия по вине самого предприятия, либо по причинам, не зависящим от его воли, например в случае забастовки, в которой работник хотя и не принимал участия, но и не имел возможности исполнять свои трудовые функции;
4. предоставляемое в качестве дополнительных выходных для осуществления ухода за детьми-инвалидами;

Соответственно, из расчета среднего заработка исключаются и суммы, полученные работниками в вышеуказанные периоды.

Учет премиальных

В ходе калькуляции средних значений заработка премиальные и другие виды дополнительных вознаграждений принимаются во внимание по особому алгоритму.

Так, берется в расчет одна премия по какому-либо одному показателю за каждый месяц из рассчитываемых. То есть если предположить, что работник получил два дополнительных вознаграждения за один месяц, но по разным показателям, например, одну за перевыполнение плана, другую – за рацпредложение, то в расчет возьмется только одна из них.

Таким же образом в расчет принимаются:

1. премии и любые другие вознаграждения, выданные по итогам двух и более (до 12) месяцев;
2. премии и иные виды вознаграждений, выданные по годовым итогам в период исчисляемых 12 месяцев. Время начисления годовых премий при этом значения иметь не будет, главное, чтобы период, за который выдавалась премия, входил в последние 12 месяцев;
3. единовременные выплаты за выслугу лет.

Отсутствие зарплаты

При отсутствии у работника каких-либо выплат в течение периода калькуляции (12 мес.) или за временной промежуток, превышающий этот период, бухгалтерия должна взять за основу ежемесячные зарплаты работника за предшествующий период. Таким образом, если с 1.06.2017 года по 1.06. 2018 года работник не получал зарплату или вообще не работал, то за калькуляционный будет взят временной промежуток с 1.06.2016 года по 1.06. 2017 года.

Если у работника не было выплат до начала расчетного периода, то за основу бухгалтерия возьмет зарплату в том месяце, с которого у работника появилось право на сохранение средней заработной платы.

В случае же, когда выплаты не имели место и на период возникновения случая, дающего право на сохранение среднемесячного заработка, калькуляция будет осуществляться исходя из назначенного работнику оклада.

Расчеты в случае повышения заработной платы

Калькуляция средней заработной платы в случае увеличения оклада, осуществленного работодателем или в результате принятия рамочных законодательных актов, будет производиться с учетом того, когда именно имело место повышение зарплаты.

1. Если зарплата была увеличена в срок расчетного периода, то среднемесячный заработок будет рассчитываться с учетом повышающего коэффициента, исчисляемого по схеме: должностной оклад в месяц повышения делится на должностной оклад до повышения. Разница и будет являться коэффициентом, расчет которого заложен в систему калькулятора.
2. Если зарплата была увеличена после окончания расчетного периода, но до наступления случая, дающего право на сохранение среднемесячной зарплаты, то будет повышен средний заработок за расчетное время.
3. Если заработная плата была повышена после наступления события, дающего право на сохранение средней заработной платы, то средний заработок будет повышен со дня повышения заработной платы по день окончания права на сохранение среднего заработка.

Сам факт повышения зарплаты повлечет за собой и увеличение не только должностных окладов, но и других видов вознаграждений, напрямую проистекающих из размера оклада.

Расчет среднего заработка для справки, определения пособия в центр занятости — Контур.Бухгалтерия

Для получения государственной поддержки в период отсутствия работы, сотруднику потребуется справка о среднем заработке. Это связано с тем, что пособие устанавливается в процентном отношении к доходу безработного, исчисленному за последние три месяца по последнему месту службы. Бывает, что такую справку просят предоставить и другие организации. Например, органы соцзащиты, центр занятости для назначения различных пособий.

Поэтому сотрудник или бывший сотрудник может прийти в бухгалтерию за справкой о зарплате. Форма этого документа не утверждена на федеральном уровне, но и произвольно заполнить ее не получится: обычно центр занятости выдает бланк и просит предоставить необходимые данные по выданной памятке для бухгалтера.

В некоторых субъектах РФ форма такой справки разработана и закреплена законодательно. Например, в Республике Коми форма справки утверждена приказом управления Республики Коми Приказом от 16 сентября 2015 года № 84-П.

Когда бывший сотрудник обращается за справкой, работодатель вправе потребовать от него заявление (ст. 62 ТК РФ), после чего в течение 3-х дней обязан выдать правильно оформленный документ, даже если сотрудник работал в компании 10 лет назад, но это его последнее место работы.

Расчет среднего заработка для справки

Порядок исчисления среднего заработка для определения размера пособия по безработице и стипендии, выплачиваемой гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости, утвержден Постановлением Минтруда Российской Федерации от 12 августа 2003 года № 62.

Расчетный период — это последние три календарных месяца (с 1-го до 1-го числа), предшествующих месяцу увольнения (п. 3 Постановления).

Из расчетного периода исключены дни сохранения среднего зработка: командировки, отпуска, рабочие простои, болезни или декрет. Используется среднемесячное число рабочих дней (часов) в расчетном периоде в зависимости от установленной продолжительности трудовой недели, которое необходимо округлять до сотых долей.

Включаемые выплаты — все выплаты, применяемые в организации, независимо от источников: зарплата в денежном и натуральном выражении, денежное вознаграждение, надбавки и доплаты, премии и вознаграждения, другие виды выплат.

Заполнение всех реквизитов справки является обязательным. Исправления не допускаются. В соответствии с действующим законодательством ответственность за достоверность сведений, указанных в бумаге, несут руководитель и главный бухгалтер фирмы.

Формулировка пункта 3 постановления допускает его неоднозначное толкование на практике. Как указал Верховный Суд РФ в определении ВС РФ от 8 июня 2006 года № КАС06-151, не исключается возможность включения в состав расчетного 3-месячного периода с последнего месяца работы, в котором произведено увольнение, если это отвечает интересам работника. Суд рассматривал ситуацию, когда человек увольнялся в последний день месяца. Получается, что месяц увольнения нужно включать в расчет только когда он приводит к увеличению среднего заработка.

Средний заработок зависит от режима труда и определяется согласно пунктам 7 или 8 Постановления.

Для стандартного варианта с поденной рабочей неделей используется формула (п. 7):

СЗ = СДЗ × СМД, где

СЗ – средний заработок

СДЗ – средний дневной заработок. Этот параметр исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на количество фактически отработанных в этот период дней.

СМД – среднемесячное число рабочих дней в расчетном периоде

Считаем так: сумму рабочих дней за 3 месяца (по производственному календарю) делим на 3. Например, СМД за расчетный период апрель-июнь 2019 года будет равен 19,6 = (22 + 18 + 19) / 3. 

При не полностью отработанном времени средний дневной заработок исчисляется путем деления суммы фактически начисленной заработной платы на количество рабочих дней по календарю 5-дневной (6-дневной) рабочей недели, приходящихся на время, отработанное в расчетный период.

При определении среднего заработка работника, по которому установлен суммированный учет рабочего времени, используется средний часовой заработок (п. 8) и считается он по формуле:

СЗ = СЧЗ × СМЧ, где

СЧЗ – средний часовой заработок. Этот параметр рассчитывается делением суммы фактической зарплаты в расчетном периоде на количество отработанных в периоде часов.

СМЧ – среднемесячное число рабочих часов в расчетном периоде в зависимости от установленной продолжительности рабочей недели

Считаем так: сумму рабочих часов за 3 месяца (по производственному календарю) делим на 3. Например, СМЧ за расчетный период апрель-июнь 2019 года будет равен:

156,33 = (175 + 143 + 151) / 3 при 40-часовой рабочей неделе;

140,6 = (157,4+128,6+135,8) / 3 при 36-часовой рабочей неделе;

93,4 = (104,6+85,4+90,2) / 3, при 24-часовой рабочей неделе.

Выплаты, участвующие в расчете среднего заработка

Пункт 2 порядка дает перечень выплат, которые учитываются для расчета среднего заработка. Это и зарплата, и премии, и вознаграждения, и доплаты, и выплаты, связанные с условиями труда и так далее. Перечень остается открытым, так как закон разрешает включать и другие виды денежных переводов в соответствии с действующими в компании системами оплаты труда.

Пункт 3, напротив, описывает исключаемые периоды и, соответственно, начисленные за это время суммы. В частности, это время, когда за работником сохранялся средний заработок или он получал пособие по временной нетрудоспособности, отпуска без содержания и т д.

Образец справки о средней заработной плате

Калькулятор пособия по безработице | Автоматический расчет

Москва

Московская область

Санкт-Петербург

Ленинградская область

Алтайский край

Амурская область

Архангельская область

Астраханская область

Белгородская область

Брянская область

Владимирская область

Волгоградская область

Вологодская область

Воронежская область

Еврейская автономная область

Забайкальский край

Ивановская область

Иркутская область

Калининградская область

Калужская область

Камчатский край

Кемеровская область

Кировская область

Костромская область

Краснодарский край

Красноярский край

Курганская область

Курская область

Липецкая область

Магаданская область

Мурманская область

Ненецкий автономный округ

Нижегородская область

Новгородская область

Новосибирская область

Омская область

Оренбургская область

Орловская область

Пензенская область

Пермский край

Приморский край

Псковская область

Республика Адыгея

Республика Алтай

Республика Башкортостан

Республика Бурятия

Республика Дагестан

Республика Ингушетия

Республика Кабардино-Балкария

Республика Калмыкия

Республика Карачаево-Черкессия

Республика Карелия

Республика Коми

Республика Марий Эл

Республика Мордовия

Республика Саха (Якутия)

Республика Северная Осетия (Алания)

Республика Татарстан

Республика Тыва (Тува)

Республика Удмуртия

Республика Хакасия

Республика Чечня

Республика Чувашия

Ростовская область

Рязанская область

Самарская область

Саратовская область

Сахалинская область

Свердловская область

Смоленская область

Ставропольский край

Тамбовская область

Тверская область

Томская область

Тульская область

Тюменская область

Ульяновская область

Хабаровский край

Ханты-Мансийский автономный округ

Челябинская область

Чукотский автономный округ

Ямало-Ненецкий автономный округ

Ярославская область

Онлайн-калькулятор средней заработной платы

Расчет средней заработной платы может понадобится во многих случаях. Если вы не знаете формулы, при помощи которой можно рассчитать СЗП, или вам нужно произвести расчет быстро, то рекомендуем воспользоваться удобным онлайн-калькулятором.

СодержаниеПоказать

Расчет среднего дневного заработка

Общую формулу расчета среднего заработка за месяц можно представить так:

СМЗ = СДЗ × N, где:

• СМЗ — среднемесячная заработная плата;
• СДЗ — средний дневной заработок;
• N — количество дней, подлежащих оплате по среднему заработку.

Расчет среднего дневного заработка можно посчитать по формулам

В общем случае. СДЗ = ЗП / ФОД, где:

• СДЗ — средний дневной заработок;
• ЗП — зарплата за расчетный период;
• ФОД — фактически отработанные в расчетном периоде дни.

Для отпусков

Для расчета оплаты отпусков, в том числе неиспользованных, которые предоставляются в календарных днях используется следующая формула:

СДЗ =РЗП / РПР / 29,3, где:

• СДЗ — средний дневной заработок;
• РЗП — зарплата за расчетный период;
• РПР — расчетный период работы (в месяцах).

Для исключения периодов

Для исключения периодов, которые отработаны не полностью воспользуйтесь следующей формулой:

СДЗ =РЗП / ( 29,3 × ПКМ + ОКД), где:

• СДЗ — средний дневной заработок;
• РЗП — зарплата за расчетный период;
• ПКМ — полные календарные месяцы;
• ОКД —отработанные, календарные дни в неполных календарных месяцах.

Не нашли ответа на свой вопрос? Звоните на телефон горячей линии 8 (800) 350-34-85. Это бесплатно.

Юрист. Практика в сфере недвижимости, тудового права, семейного права, защите прав потребителей

онлайн калькулятор, при суммированом учете

В трудовом законодательстве есть несколько начислений, напрямую связанного со средним заработком. Этот показатель имеет значение для определения суммы отпускных. Расчет среднего заработка для пособия по безработице, калькулятор которого позволит онлайн выполнить необходимые вычисления автоматически, также потребуется, если сотрудник собрался уволиться и встать на учет в СЗН. Используя удобный сервис, человек сможет самостоятельно определить сумму, от которой будет зависеть дальнейший размер пособия.

Когда необходим среднемесячный заработок?

Не всегда заработок человека стабилен. Применение системы бонусов и премий дает возможность заработать больше, однако не гарантирует, что в следующем месяце суммы дохода будет той же. Информация о среднем заработке для пособия по безработице дает понимает общего уровня жизни, платежеспособности, достигнутого статуса. Помимо назначения пособия для безработных, у среднемесячного показателя дохода есть иные цели применения. Например, при определении суммы кредита и размера платежа. Часто требуется определить средний заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности.

Еще один вариант использования среднего заработка – для определения позиции по финансовым вопросам, возникающим в процессе судебного разбирательства.

Разным организациям может потребоваться средний показатель за разные периоды. Для одних достаточно иметь сведения за последние 3 месяца, для других необходим показатель за полгода.

При обращении в СЗН при потере работы справку о среднем трудовом доходе обязательно спросят при постановке на учет и назначении выплат.

При определении заработанных средств для назначения пособия через центр занятости исходят из положения Постановления Министерства труда №62, опубликованного 12 августа 2003 года. Этот законодательный акт указывает, как рассчитать средний заработок для пособия по безработице, и описывает принципы формирования расчетной базы.

Как рассчитывается значение?

Никаких сложностей с вычислением среднего показателя не существует. Достаточно знать основные принципы расчета и последовательность математических действий, установленные налоговым законодательством. Перечень учитываемых сумм определяется п.2 Постановления Министерства труда №62:

1. Средний доход определяют с учетом суммарных поступлений за интересующий период времени, с учетом утвержденной тарифной ставки и отработанного времени.
2. Учитывается окладная часть, премии, выплачиваемые за каждый год или месяц.
3. Авансовые платежи и поощрительные надбавки, включая квартальные, также участвуют в подсчете.
4. Все поступления, пришедшие на зарплатный счет в рамках коллективного договора, входят в суммарный доход, распределяемый на несколько периодов (месяцев).
5. Оплаты по сдельным условиям, выплата процента от объема выручки.
6. Плата труда, выраженным иным способом, кроме денежной суммы.
7. Надбавки за квалификацию, стаж, мастерство, работу в условиях секретности, при совместительстве.
8. Доплаты за сложность, опасность труда для жизни и здоровья человека.
9. Компенсации за сверхурочный труд, выход в ночные смены, праздники, выходные.

Если для региона, в котором живет работник, установлен повышающий коэффициент, это тоже должно быть учтено при вычислениях.

Для подготовки справки о среднем заработке потребуется информация за последние 3 месяца накануне расторжения трудового контракта. Причины прекращения трудовых отношений для подсчета среднего показателя не имеют значения.

Что не учитывает средний доход?

Не весь доход учитывается при расчете средней зарплаты. Исключения составляют денежные поступления социального направления:

1. Премии по случаю юбилея.
2. Единовременные выплаты.
3. Отпускные за декрет.

Важно! Поскольку вины работника в простое предприятия нет, в случае вынужденного прекращения работы по вине работодателя этот период исключают из подсчетов.

При определении дохода исключают периоды:

• временной нетрудоспособности беременной или мамы ребенка младше 3 лет, если ему потребовался уход;
• оплачиваемый отпуск;
• отгулы за свой счет;
• отпуск на период учебы;
• вынужденное отсутствие по причине ухода за нетрудоспособными гражданами-инвалидами.

Чтобы правильно определить средний заработок для пособия по безработице в калькулятор должны быть внесены данные о периодах-исключениях. Иначе система не учтет важные условия и предоставит искаженные сведения. Таким образом, все средства, учтенные государством как трудовой доход должны быть распределены на весь рассматриваемый период за каждый отработанный день.

Алгоритм подсчета

Пособие по безработице призвано смягчить финансовый ущерб, нанесенный потерей источника дохода. Поэтому так важно исходить уровня достатка, который человек имел в момент трудоустройства. Выведение средней цифры заработка для центра занятости предусматривает следующие действия:

1. Суммируется доход за 3 месяца, включая все выплаты, связанные с вознаграждением за труд.
2. Полученная сумма делится на отработанные за 3 месяца дни.
3. Полученный среднедневная оплата труда умножается на число дней на работе в течение месяца.

Приведенные математические действия остались неизменными в 2019 году и применяются в работе калькулятора. Он лишь облегчает задачу последовательного вычисления, позволяя судить о размере оплаты труда за последние месяцы.

Вопрос:

Как используется показатель среднего заработка при оформлении отпускных?

Ответ:

Есть некоторые отличия при подсчете компенсации за отпуск. Формула определения среднемесячного показателя дохода предусматривает вычисление среднедневного заработка, умноженного на 29,3. Значение «29,3» – это усредненная длительность месяца, исходя из неравномерного распределения дней в году (28, 30 или 31).

Порядок работы с калькулятором?

Если нет желания тратить время на дополнительные математические действия и анализ исходных параметров, работу по вычислению среднего показателя поручают специальной программе.  К преимуществам использования калькулятора относят минимальный риск ошибки, поскольку ручной труд и человеческий фактор практически исключен. Все что требуется – это иметь исходные сведения о человеке, его доходе и продолжительности работы. Сведения вносят в поля онлайн-сервиса и получают готовый результат.

Последовательность действий представлена ниже:

1. Вводят значение, сколько календарных дней будет использовано в расчете среднего заработка для пособия по безработице (каков учитываемый период). Программа автоматически предложит рассчитать доход за последний год (цифра «12»), однако при необходимости параметр корректируют.
2. Определяют даты анализируемого срока.
3. Подсчитывают и вносят в поля калькулятора значения о том, сколько дней исключается из расчета (дни, проведенные на больничном, уход в отпуск или пребывание в командировке).
4. Суммарный доход за рассматриваемый период (доход за каждый месяц), не забывая включить в него премии, надбавки и т.д.
5. Когда форма заполнена полностью, следует еще раз сверить внесенные значения с исходным данными и перейти по ссылке для проведения расчета.
6. Система проанализирует предоставленные данные и рассчитает доход человека за конкретный период времени и с учетом индивидуальных условий.

Важно! Отдельное внимание уделяется расчету пособия, если средний заработок не превышал МРОТ. Для расчета пособия безработному предложат использовать уровень МРОТ, как и в случае отсутствия трудового стажа.

Заключение

Расчеты вручную, без применения автоматизированных программ, уходят в прошлое. Не смысла проводить многоэтапные вычисления, поскольку есть сервис, применяющий последние законодательные нормы и изменения. Средняя зарплата часто требуется при увольнении и оформлении пособия для безработного.

Помимо самих граждан, калькулятор может быть использован на предприятии другими сотрудниками, уполномоченными вести бухгалтерию. Чтобы обеспечить корректность вычислений калькулятора, необходимо правильно рассчитать исходные данные и ввести их в отведенные графы онлайн-формы.

Калькулятор еженедельного пособия по безработице — FileUnemployment.org

Отказ от ответственности: оценки являются добросовестными, и точность не гарантируется. Мы не несем ответственности за любые убытки и ущерб, вызванные использованием инструментов на нашем веб-сайте. Этот калькулятор предназначен для того, чтобы помочь вам оценить, что вы можете получить, если имеете право на получение пособия. Мы не обещаем, что полученная вами сумма будет равна той, которую показывает калькулятор.

Что такое пособие по безработице?

Пособия по безработице — это совместная федерально-государственная программа.Он предусматривает временные выплаты пособий сотрудникам, которые остались без работы из-за необоснованного увольнения или принуждения к увольнению. Вам выплачивается пособие по безработице всего за несколько недель, и это зависит от штата, в котором вы проживаете, до тех пор, пока не найдете другую работу. Иногда бывает трудно найти другую работу, поскольку есть несколько безработных, которые не имеют работы в течение года и более. Исходя из этих сложных экономических времен, федеральное правительство приняло несколько продлений, которые делают пособия по безработице доступными на более длительный период времени.

Эти пособия по безработице предназначены для частичного возмещения потерянной заработной платы. Сумма, которую вы получите, будет зависеть от того, что вы заработали. В штатах используются разные формулы для расчета пособий, но во всех штатах будут учитываться ваши предыдущие заработки. В то время как другие смотрят на заработки сотрудника в течение самого высокооплачиваемого квартала или двух кварталов базового периода.

Для того, чтобы иметь право на пособие по безработице, государству необходимо будет изучить прошлые требования к заработной плате, причину безработицы и возможность работы.

штатах установлен верхний предел общей суммы еженедельного пособия. Это означает, что существует общая формула оплаты половины того, что раньше зарабатывал работник. В некотором смысле, это будет предел, который привязан к среднему заработку в этом штате. Таким образом, сотрудники с более высокой заработной платой получат больший чек на пособие, но это все равно процент от того, что они раньше зарабатывали. Сумма, которую получит сотрудник, отличается в зависимости от штата. В некоторых штатах также предусмотрены дополнительные выплаты сотрудникам с иждивенцами.Например, в дополнение к обычным пособиям в неделю будет выплачиваться 25 долларов или меньше.

Вы должны знать, что пособие по безработице облагается налогом. Это предполагает, что до 10% суммы вашего пособия будет удержано для уплаты федерального подоходного налога. Если вы получаете доход, получая пособие, они уменьшат размер получаемого вами пособия. Если вы работаете временно, вы должны сообщить об этих заработках в государственное агентство по безработице, и они определят, какая часть пособия по безработице будет уменьшена.

Обязательно свяжитесь с отделом государственного страхования по безработице, когда останетесь без работы. В них будет указано, сколько вы ожидаете получать в неделю после того, как будет установлено, что вы имеете право на пособие по безработице.

Когда дело доходит до подачи заявления о безработице, это может быть довольно сложно. Убедитесь, что у вас есть полная информация о пособии по безработице, в том числе о том, как подать заявление, требования к критериям, размер еженедельного пособия, важные номера телефонов и многое другое.

Как рассчитываются пособия?

Формула и метод расчета пособий очень зависят от штата. Около половины штатов используют метод наивысшего квартала, в котором учитывается календарный квартал, в котором ваши доходы являются самыми высокими. В других штатах ваши доходы за базовый период суммируются, чтобы проверить, соответствуете ли вы критериям.

Безработица рассчитывается и может варьироваться от половины вашей еженедельной заработной платы на момент увольнения до максимального размера пособия, установленного вашим штатом.Вам нужно будет уточнить в службе занятости вашего штата, чтобы узнать, какова самая высокая выплата для вашего штата. Для получения дополнительной информации см. Статью о пособиях по безработице.

Для расчета размера еженедельного пособия вам необходимо:

1. 1. Определите базовый период для расчета безработицы.
   2. Взгляните на базовый период, когда вы получали самую высокую заработную плату.
   3. Рассчитайте самый высокий квартальный доход с помощью калькулятора.
   4. Подсчитайте размер вашего еженедельного пособия, если бы у вас была другая работа.
   5. Рассчитайте размер пособия по безработице за каждую неделю, если частичный валовой доход отличается.

Как долго я буду получать пособие?

Как правило, большинство штатов разрешают физическому лицу получать безработицу максимум на 26 недель или половину года выплаты пособия. Год выплаты пособия — это период после подачи заявления на получение пособия, который будет оставаться открытым в течение одного года (52 недели).

В некоторых штатах продолжительность пособий стандартизирована, в большинстве — разная в зависимости от работника. В штате с различной продолжительностью, вероятно, год выплаты пособия может включать менее 26 недель, подлежащих выплате.

Расчет производится по этой формуле — 26 x WBA или 1/3 BPW. Обычно считается наименьшая сумма. WBA — это сумма еженедельного пособия, поэтому 26 x WBA будет обычной еженедельной программой. 1/3 BPW относится к заработной плате за базовый период, поэтому, если человеку не удалось заработать более чем в 3 раза размер стандартного пособия, ему будет подано меньшее количество недель страхового покрытия.

Сколько я получу в виде еженедельных пособий?
Вы можете рассчитать свои потенциальные выгоды онлайн. Размер вашего еженедельного пособия и количество недель, в течение которых вы имеете право, зависят от полученной вами заработной платы и количества времени, которое вы проработали в течение вашего базового периода. Размер еженедельного пособия рассчитывается путем деления суммы заработной платы, полученной в течение самого высокого квартала базового периода, на 26 с округлением до следующего меньшего целого доллара. Результат не может превышать максимальную еженедельную выгоду, разрешенную правилами.Этот параметр зависит от штата и зависит от государственного бюджета и уровня безработицы.

Базовый период — это термин, используемый для описания временных рамок, используемых в качестве основы для принятия решения о том, будете ли вы иметь денежное право на безработицу.

Как подать заявление о продлении льгот?

Если в настоящее время вы подаете еженедельные заявки на пособие по безработице; продолжайте подавать еженедельное заявление, если вы безработный или работаете по сокращенному графику.Вам сообщат по почте, имеете ли вы право на дополнительные льготы.

Обычно существует две программы, которые продлевают страхование по безработице (UI): экстренная компенсация по безработице (EUC) и расширенные пособия (EB). Это выгодно тем, кто долгое время не работает. В некоторых штатах максимальная продолжительность льгот увеличена с 26 до 99 недель.

Чтобы иметь право на получение пособия EUC (Emergency Unemployment Compensation), вы должны:

1. 1. Получите заявление по безработице, которое началось 7 мая 2006 г. или позднее.
   2. Получать заработную плату за базовый период в течение базового периода по этому требованию, и она должна быть в 40 раз больше обычной ставки пособия.
   3. Полностью отмените свое обычное пособие, закончился год получения пособия или не имеете права на получение пособия ни в одном штате.
   4. Быть безработным или работать сокращенное время
   5. Быть готовым к работе и искать работу

**** Срок действия EUC (Экстренная компенсация по безработице) истек 1 января 2014 г., и с тех пор Конгресс не продлевал его ***

Чтобы иметь право на расширенные льготы (EB), вы должны:

1. 1. Квалифицируйтесь на EUC, а затем исчерпайте все обычные преимущества пользовательского интерфейса и все доступные уровни EUC.
   2. Быть без работы или работать по сокращенному графику.
   3. Ищите работу и отправляйте доказательства поиска работы в DWD.
      
      Обратите внимание, что EB в настоящее время недоступен ни в одном штате.

Как подать первоначальный иск в вашем штате?

1. 1. Если вы перестали работать, вы можете подать первоначальное заявление в течение первой недели полной или частичной безработицы.
   2. Вы можете подать свое первое требование двумя способами: позвонив в центр TeleClaim или посетив ближайший к вам универсальный центр карьеры. В некоторых штатах может быть невозможно подать первоначальную претензию онлайн.
   3. Подготовьте всю информацию перед подачей иска.
   4. Если вы получили выходное пособие после увольнения с работы, вы все равно можете иметь право на пособие по безработице. Поэтому по-прежнему важно позвонить и подать первоначальное заявление в течение первой недели полной или частичной безработицы.
   5. Если вы имеете право на пособие по безработице, вы можете рассчитывать на получение первого платежа в течение 3-4 недель, если с вашим заявлением не возникнет проблем.
   6. Обычно обработка претензии занимает около 3 недель; однако вам все равно придется подавать заявление на пособие каждую неделю.
      
      Информация, необходимая для подачи претензии:

• • Ваш номер социального страхования

• • Год вашего рождения в

• • Ваш домашний адрес и телефон

• • Подали ли вы заявление о страховании по безработице в своем штате или в любом другом штате в течение последних 12 месяцев

• • Последний день работы

• • Имена и адреса всех работодателей, у которых вы работали в течение последних 15 месяцев до подачи заявления.Вам также понадобятся даты, когда вы работали на каждого из этих работодателей. Если вы повторно открываете претензию, будьте готовы предоставить ту же информацию за последние 8 недель.

• • Причина, по которой вы больше не работаете или что у вас сократилось время работы.

• • Имена, даты рождения и номера социального страхования всех детей-иждивенцев, если вы собираетесь подавать заявление на пособие на иждивенцев.

• Ваш регистрационный номер иностранца, если вы не являетесь гражданином США.
  
  Если вы не являетесь гражданином США
  
  Вы должны подтвердить, что у вас есть законное право работать в вашем штате и что в настоящее время вы имеете право начать новую работу.

Как подать еженедельную претензию?

После того, как вы подали заявление на пособие по безработице, вы должны начать подавать еженедельные заявления.Вы требуете регистрацию каждую неделю, даже если ваш возраст:

1. 1. Ожидание приговора о льготах,
   2. Ожидание подтверждения вашей претензии, или
   3. Обжалование отказа в выплате

Вы можете подавать еженедельную претензию:

1. 1. Через Интернет — Вы можете подавать еженедельное заявление через Интернет. У вас должны быть идентификатор пользователя и PIN-код, чтобы подавать еженедельное онлайн-заявление.
   2. По телефону — Вы должны позвонить по номеру, указанному при регистрации.
   3. Подавайте еженедельно, если вы хотите подать заявку на пособие, и продолжайте подавать до тех пор, пока вы не вернетесь на работу, не исчерпаете пособие или не перестанете искать работу. Вы получите пособие по безработице через неделю после подачи заявления.

Калькулятор безработицы в Коннектикуте — FileUnemployment.org

Рассчитайте прогнозируемую выгоду, заполнив квартальную заработную плату ниже:

Мы создали этот калькулятор, чтобы помочь вам оценить, что вы можете получить, если у вас есть на это право. Мы не обещаем, что полученная вами сумма будет равна той, которую показывает калькулятор.

Отказ от ответственности: оценки являются добросовестными, и точность не гарантируется.Мы не несем ответственности за любые убытки и ущерб, вызванные использованием инструментов на нашем веб-сайте. Этот калькулятор предназначен для того, чтобы помочь вам оценить, что вы можете получить, если имеете право на получение пособия. Мы не обещаем, что полученная вами сумма будет равна той, которую показывает калькулятор.

Чтобы подать заявление на пособие по безработице в Коннектикуте, нажмите здесь

По последним данным, уровень безработицы в Коннектикуте равен 10.2%.

Немонетарные квалификационные требования

Вы можете получать пособия, если отвечаете ряду юридических требований:

• Получили соответствующую заработную плату
• безработные не по своей вине,
• Могут и доступны для работы полный рабочий день и
• Ищем работу на полную ставку

Чтобы иметь право на получение пособия UI, вы должны не только иметь достаточный заработок, но и иметь другие льготы.Вот некоторые примеры проблем, которые могут повлиять на право на получение пособий по UI:

• Причина увольнения
• Правильная еженедельная подача претензий
• Посещаемость школы
• Самостоятельная работа или корпоративные офисы
• Забастовка или трудовой спор
• Отказ в приеме на работу
• Статус иностранца
• Школьный работник
• Болезнь или травма
• Профессиональный спортсмен

Более подробную информацию о праве на пособие по безработице можно найти в статье о праве на пособие по безработице.

Требования к денежным критериям

Ставка еженедельного пособия будет рассчитываться на основе одной двадцать шестой (1/26) средней суммы заработной платы, выплачиваемой в течение двух самых высоких кварталов соответствующего базового периода. Если у вас есть заработная плата только за один квартал, эта заработная плата будет усреднена со вторым по величине кварталом, который будет равен нулю. Если ваш общий базовый период заработка составляет менее 600 долларов, то альтернативный базовый период можно рассчитать таким же образом, как показано ниже —

Пример: Наивысшая четверть заработка = 4000 долларов. Вторая наивысшая четверть = 3908 долларов = 7 908 долларов, разделенные на два = 3954 доллара. Среднее значение общей заработной платы в двух высоких кварталах = 3954 доллара. Разделенное на 26 = 152 доллара.08 (по закону, округлено до 152 долларов)

Для получения дополнительной информации о базовом периоде и денежном определении см. Статью о праве на пособие по безработице.

Как долго я буду получать пособие:

Обычно в большинстве штатов физическому лицу разрешается получать пособие по безработице максимум на 26 недель, или половину пенсионного года. В некоторых штатах продолжительность пособий стандартизирована, а в большинстве — разная, в зависимости от работника. В штате с различной продолжительностью, вероятно, год выплаты пособия может включать менее 26 недель, подлежащих выплате.

Расчет обычно меньше: 26xWBA или 1/3 BPW. WBA — это сумма еженедельного пособия, поэтому 26xWBA будет обычной недельной программой. 1/3 BPW относится к заработной плате за базовый период, поэтому, если человеку не удалось заработать более чем в 3 раза размер стандартного пособия, ему будет подано меньшее количество недель страхового покрытия.

Сколько я буду получать еженедельное пособие:

Вы можете угадать свои потенциальные выгоды онлайн. Размер вашего еженедельного пособия и количество недель, в течение которых вы имеете право на получение пособия, зависят от полученной вами заработной платы и количества времени, которое вы проработали в течение базового периода.Размер еженедельного пособия рассчитывается путем деления суммы заработной платы, полученной в течение самого высокого квартала базового периода, на 26 с округлением до следующего меньшего целого доллара. Результат не может превышать максимальную еженедельную выгоду, разрешенную правилами.

Базовый период — это термин, используемый для описания временных рамок, используемых в качестве основы для принятия решения о том, будете ли вы иметь денежное право на безработицу.

Как рассчитываются пособия:

Когда вы разберетесь, как рассчитывается безработица, у вас будет четкое представление о том, сколько вы могли бы получать в неделю или за период пособия, если бы вы потеряли работу.Это важно, когда вы думаете о безработице или поиске другой работы.

Безработица рассчитывается и половина вашей еженедельной заработной платы составляла на момент увольнения до максимального размера пособия для вашего штата. Вам нужно будет проверить в службе занятости вашего штата, чтобы узнать, какова самая высокая выплата для вашего штата. Подробнее см. Статью о пособиях по безработице.

Недавно задаваемые вопросы:

Почему вносится это изменение?
Компьютеризированная система обеспечивает дополнительную последовательность и эффективность. Благодаря оптимизации процесса сотрудники Министерства труда теперь могут больше сосредоточиться на предоставлении услуг по трудоустройству, включая объявления о вакансиях и информацию, семинары по поиску работы, консультации по вопросам карьеры, а также тенденции в области заработной платы и бизнеса. Это дает людям больше возможностей быстрее вернуться к работе.

Как называется эта новая система?
Компьютеризированная система известна как программа TeleBenefits «Dial to File». С помощью этой системы будут подаваться два типа заявлений о безработице:

1. первоначальных претензий для лиц, открывающих новую претензию, и
2. продолженных требований для людей, которые продолжают получать еженедельное пособие. До сих пор по телефону
обрабатывались только заявления о безработице.

Когда начнется новая программа?
Система «Dial to File» будет вводиться поэтапно по всему штату, начиная с 25 июня, с полным вводом, который завершится в августе. Если в каком-либо районе еще не используется новая система, операторы попросят вызывающих абонентов посетить Департамент труда в любом из универсальных центров карьеры. Первыми регионами, которые примут программу «Dial to File», будут Дэниэлсон, Виллимантик, Норвич, Нью-Лондон, Данбери и Ансония. Второй этап охватит районы Уотербери, Хэмден, Энфилд, Хартфорд и Торрингтон.Заключительный этап будет включать районы Бриджпорта, Стэмфорда, Меридена, Мидлтауна, Новой Британии и Бристоля.

Как я узнаю, по какому номеру позвонить?
Люди должны получить от своего работодателя разделительный лист, в котором указаны местные номера телефонов, по которым им следует позвонить. Лица, не получившие увольнения, могут найти список номеров на веб-сайте DOL по адресу www.ctdol.state.ct.us или позвонить в местный офис Министерства труда, указанный на синих страницах телефонной книги.

Что такое разделительный пакет?
Пакет увольнения, известный как (UC-62T / UC-61), представляет собой подробное руководство по подаче заявки на пособие по безработице в рамках новой программы. Пакет включает Уведомление о прекращении службы UC-61, также известное как «бланк уведомления», который должен заполнить работодатель. В дополнение к местным номерам DOL, этот пакет содержит вопросы, которые будут заданы автоматической системой TeleBenefits «Dial to File», а также список информации, которая понадобится вызывающему абоненту при подаче претензии.

Что делать, если я не получу разделительный пакет?
Хотя вызывающим абонентам не нужен разделительный пакет для вызова системы TeleBenefits «Dial to File», этот пакет поможет значительно ускорить процесс подачи заявки, поскольку вызывающие абоненты будут заранее знать, какие вопросы будут заданы, и какой тип информации им потребуется. предоставлять.

Когда следует позвонить, чтобы подать заявление на пособие по безработице?
Ваше требование вступает в силу в начале недели, в которую вы звоните.Заявление должно быть подано, как только ваша работа закончится. Если ваш номер социального страхования заканчивается на 0 или 1, вы можете звонить в любой день недели. Если он заканчивается на 2,3,4 или 5, вы можете звонить со вторника по пятницу. Со среды по пятницу можно позвонить на любой номер. В неделю с выходным в понедельник во вторник могут звонить 0,1 или 2. Со среды по пятницу можно позвонить на любой номер. TeleBenefits для первоначальных требований действует с понедельника по пятницу с 8:00 до 16:00.

Что делать, если абонент не может пользоваться телефоном из-за инвалидности?
Глухие или слабослышащие абоненты могут связаться с системой TeleBenefits «Dial to File», позвонив по телефону 1-800-842-9710.Лица с ограниченными возможностями или барьеры, мешающие им использовать телефон для подачи заявления, также могут посетить ближайший офис Министерства труда по адресу, указанному на синих страницах телефонной книги. Все офисы доступны для людей с ограниченными возможностями.

Подробнее Вопросы и ответы

Калькулятор безработицы в Арканзасе — FileUnemployment.org

Рассчитайте прогнозируемую выгоду, заполнив квартальную заработную плату ниже:

Мы создали этот калькулятор, чтобы помочь вам оценить, что вы можете получить, если у вас есть на это право. Мы не обещаем, что полученная вами сумма будет равна той, которую показывает калькулятор.

Отказ от ответственности: оценки являются добросовестными, и точность не гарантируется.Мы не несем ответственности за любые убытки и ущерб, вызванные использованием инструментов на нашем веб-сайте. Этот калькулятор предназначен для того, чтобы помочь вам оценить, что вы можете получить, если имеете право на получение пособия. Мы не обещаем, что полученная вами сумма будет равна той, которую показывает калькулятор.

Чтобы подать заявление на пособие по безработице штата Арканзас, нажмите здесь

Самые последние данные по Арканзасу показывают уровень безработицы 7.1%.

Немонетарные квалификационные требования

Вы можете получать пособия, если отвечаете ряду юридических требований:

• Получили соответствующую заработную плату
• безработные не по своей вине,
• Могут и доступны для работы полный рабочий день и
• Ищем работу на полную ставку

Чтобы иметь право на получение пособия UI, вы должны не только иметь достаточный заработок, но и иметь другие льготы.Вот некоторые примеры проблем, которые могут повлиять на право на получение пособий по UI:

• Причина увольнения
• Правильная еженедельная подача претензий
• Посещаемость школы
• Самостоятельная работа или корпоративные офисы
• Забастовка или трудовой спор
• Отказ в приеме на работу
• Статус иностранца
• Школьный работник
• Болезнь или травма
• Профессиональный спортсмен

Более подробную информацию о праве на пособие по безработице можно найти в статье о праве на пособие по безработице.

Требования к денежным критериям

Размер вашего пособия определяется тем, сколько вы работали и заработали в течение 12-месячного периода времени, который называется «Базовый период». Базовый период определяется как первые 4 из 5 последних завершенных календарных кварталов.

Для получения дополнительной информации о базовом периоде и денежном определении см. Статью о праве на пособие по безработице.

Как долго я буду получать пособие:

Обычно в большинстве штатов физическому лицу разрешается получать пособие по безработице максимум на 26 недель, или половину пенсионного года.В некоторых штатах продолжительность пособий стандартизирована, а в большинстве — разная, в зависимости от работника. В штате с различной продолжительностью, вероятно, год выплаты пособия может включать менее 26 недель, подлежащих выплате.

Расчет обычно меньше: 26xWBA или 1/3 BPW. WBA — это сумма еженедельного пособия, поэтому 26xWBA будет обычной недельной программой. 1/3 BPW относится к заработной плате за базовый период, поэтому, если человеку не удалось заработать более чем в 3 раза размер стандартного пособия, ему будет подано меньшее количество недель страхового покрытия.

Сколько я буду получать еженедельное пособие:

Вы можете угадать свои потенциальные выгоды онлайн. Размер вашего еженедельного пособия и количество недель, в течение которых вы имеете право на получение пособия, зависят от полученной вами заработной платы и количества времени, которое вы проработали в течение базового периода. Размер еженедельного пособия рассчитывается путем деления суммы заработной платы, полученной в течение самого высокого квартала базового периода, на 26 с округлением до следующего меньшего целого доллара. Результат не может превышать максимальную еженедельную выгоду, разрешенную правилами.

Базовый период — это термин, используемый для описания временных рамок, используемых в качестве основы для принятия решения о том, будете ли вы иметь денежное право на безработицу.

Как рассчитываются пособия:

Когда вы разберетесь, как рассчитывается безработица, у вас будет четкое представление о том, сколько вы могли бы получать в неделю или за период пособия, если бы вы потеряли работу. Это важно, когда вы думаете о безработице или поиске другой работы.

Безработица рассчитывается и половина вашей еженедельной заработной платы составляла на момент увольнения до максимального размера пособия для вашего штата. Вам нужно будет проверить в службе занятости вашего штата, чтобы узнать, какова самая высокая выплата для вашего штата. Подробнее см. Статью о пособиях по безработице.

Недавно задаваемые вопросы:

Получу ли я когда-нибудь деньги за неделю допустимого периода ожидания?
Нет, закон требует, чтобы каждый человек отработал Действительный период ожидания в течение первой заявленной правомочной недели. Хотя вам не платят за эту неделю, максимальная сумма пособия не уменьшается и не затрагивается.

Должен ли я отбывать еще один период ожидания, если я повторно открою свою заявку?
Нет, требуется только один Действительный период ожидания в течение срока действия претензии.Однако после истечения срока действия претензии и подачи другой новой претензии необходимо выполнить еще один период ожидания.

Должен ли я указывать валовой или чистый доход, когда я подаю заявление на получение еженедельного пособия?
Вы должны указать количество отработанных часов и заработную плату брутто за каждую заявленную неделю. О доходах необходимо сообщать за неделю, за которую они были получены, а не за неделю, за которую вам платят.

Мне платят за производственную работу, и я не знаю, сколько будет у меня брутто-зарплаты, пока не получу зарплату.Как я могу правильно подать заявку на неделю, если я не знаю, сколько будет моей зарплаты?
Если вы не уверены, какой будет ваша заработная плата за неделю, вы должны подождать, пока вам действительно заплатят, чтобы потребовать эту неделю. Правило 14 (a) DWS предусматривает, что в случае частичной безработицы у человека есть 14 дней с даты выплаты заработной платы, чтобы потребовать неделю.

Если я найду работу на неполный рабочий день, пока я оформляю страховку по безработице, должен ли я сообщать о заработной плате, которую я получаю каждую неделю?
Да, вы должны сообщать количество отработанных часов и валовую заработную плату за каждую неделю, которую вы работаете и требуете, независимо от того, где вы работаете.

Что делать, если я не согласен с решением DWS относительно моего права на пособие по безработице?
Любая заинтересованная сторона (заявитель или работодатель), которая не согласна с решением, вынесенным DWS, может подать апелляцию. Апелляционный трибунал — это отдельный орган, который рассмотрит ваше дело и вынесет новое решение. Следующий уровень апелляций — это Наблюдательный совет, за которым следует Апелляционный суд Арканзаса.

Должен ли я соглашаться на работу, за которую платят меньше, чем я зарабатывал на последней работе?
Лица, которым необходимо искать работу, должны быть готовы согласиться на подходящую работу, когда им предложат.Пригодность для работы может зависеть от многих факторов, таких как, сколько платит новая работа, как долго вы были без работы и сколько вам платили на последней работе. Закон не указывает, что заработная плата должна быть такой же, как и при последней работе.

Могу ли я ходить в школу, пока получаю пособие по безработице?
Закон Арканзаса требует, чтобы человек мог и был готов к работе, получая пособие по безработице, и был готов согласиться на подходящую работу, если ее предложат. Однако освобождение от поиска работы может иметь место, если вы посещаете школу полный рабочий день и зачислены на учебный курс, утвержденный директором департамента; или если вы посещаете школу полный рабочий день по утвержденной федеральной программе, такой как Закон о торговле.Обратитесь в местный офис, чтобы определить, имеете ли вы право на какие-либо исключения. Если вы не имеете права на освобождение от поиска работы, вы все равно можете иметь право на получение пособия во время учебы в школе. При определении того, повлияет ли посещение школы на право человека на получение пособия по безработице, необходимо учитывать несколько факторов. Самый важный фактор — это готовность к работе. Другими словами, ваше образование не должно мешать установлению минимального количества назначенных вам контактов или вашей способности соглашаться на работу.

Что произойдет, когда мои льготы закончатся?
Если вы не получили повторного найма к тому времени, когда ваша страховка по безработице исчерпана (продлена), обратитесь в местный офис, чтобы определить, можете ли вы иметь право на получение дополнительных пособий и когда и когда это. Вы можете иметь право на другое обычное заявление на получение льгот или расширенных льгот, если мы находимся в продленном периоде льгот. Даже если вы не можете подать новое заявление, продолжайте посещать местный офис DWS, чтобы они могли оказать вам максимально возможную помощь в поиске новой работы.

Подробнее Вопросы и ответы

Калькулятор безработицы в Айдахо — FileUnemployment.org

Рассчитайте прогнозируемую выгоду, заполнив квартальную заработную плату ниже:

Мы создали этот калькулятор, чтобы помочь вам оценить, что вы можете получить, если у вас есть на это право. Мы не обещаем, что полученная вами сумма будет равна той, которую показывает калькулятор.

Отказ от ответственности: оценки являются добросовестными, и точность не гарантируется.Мы не несем ответственности за любые убытки и ущерб, вызванные использованием инструментов на нашем веб-сайте. Этот калькулятор предназначен для того, чтобы помочь вам оценить, что вы можете получить, если имеете право на получение пособия. Мы не обещаем, что полученная вами сумма будет равна той, которую показывает калькулятор.

Чтобы подать заявление на пособие по безработице в Айдахо, нажмите здесь

Самые последние данные по Айдахо показывают уровень безработицы в 5%.

Немонетарные квалификационные требования

Вы можете получать пособия, если отвечаете ряду юридических требований:

• Получили соответствующую заработную плату
• безработные не по своей вине,
• Могут и доступны для работы полный рабочий день и
• Ищем работу на полную ставку

Чтобы иметь право на получение пособия UI, вы должны не только иметь достаточный заработок, но и иметь другие льготы.Вот некоторые примеры проблем, которые могут повлиять на право на получение пособий по UI:

• Причина увольнения
• Правильная еженедельная подача претензий
• Посещаемость школы
• Самостоятельная работа или корпоративные офисы
• Забастовка или трудовой спор
• Отказ в приеме на работу
• Статус иностранца
• Школьный работник
• Болезнь или травма
• Профессиональный спортсмен

Более подробную информацию о праве на пособие по безработице можно найти в статье о праве на пособие по безработице.

Требования к денежным критериям

Если вы безработный, ищущий пособие по безработице, вы должны:

• Кандидаты должны работать на работодателя, подпадающего под действие Закона о гарантиях занятости.
• Кандидаты должны иметь общую заработную плату, по крайней мере, в 1,25 раза превышающую их самую высокую квартальную заработную плату, и получать не менее 1872 долларов в качестве покрываемой заработной платы за один календарный квартал.
• Кандидаты также должны иметь заработную плату в остальных трех кварталах, которая составляет не менее 25 процентов от заработной платы в их наивысшем квартале.

Для получения дополнительной информации о базовом периоде и денежном определении см. Статью о праве на пособие по безработице.

Как долго я буду получать пособие:

Обычно в большинстве штатов физическому лицу разрешается получать пособие по безработице максимум на 26 недель, или половину пенсионного года. В некоторых штатах продолжительность пособий стандартизирована, а в большинстве — разная, в зависимости от работника. В штате с различной продолжительностью, вероятно, год выплаты пособия может включать менее 26 недель, подлежащих выплате.

Расчет обычно меньше: 26xWBA или 1/3 BPW. WBA — это сумма еженедельного пособия, поэтому 26xWBA будет обычной недельной программой. 1/3 BPW относится к заработной плате за базовый период, поэтому, если человеку не удалось заработать более чем в 3 раза размер стандартного пособия, ему будет подано меньшее количество недель страхового покрытия.

Сколько я буду получать еженедельное пособие:

Вы можете угадать свои потенциальные выгоды онлайн. Размер вашего еженедельного пособия и количество недель, в течение которых вы имеете право на получение пособия, зависят от полученной вами заработной платы и количества времени, которое вы проработали в течение базового периода.Размер еженедельного пособия рассчитывается путем деления суммы заработной платы, полученной в течение самого высокого квартала базового периода, на 26 с округлением до следующего меньшего целого доллара. Результат не может превышать максимальную еженедельную выгоду, разрешенную правилами.

Базовый период — это термин, используемый для описания временных рамок, используемых в качестве основы для принятия решения о том, будете ли вы иметь денежное право на безработицу.

Как рассчитываются пособия:

Когда вы разберетесь, как рассчитывается безработица, у вас будет четкое представление о том, сколько вы могли бы получать в неделю или за период пособия, если бы вы потеряли работу.Это важно, когда вы думаете о безработице или поиске другой работы.

Безработица рассчитывается и половина вашей еженедельной заработной платы составляла на момент увольнения до максимального размера пособия для вашего штата. Вам нужно будет проверить в службе занятости вашего штата, чтобы узнать, какова самая высокая выплата для вашего штата. Подробнее см. Статью о пособиях по безработице.

Недавно задаваемые вопросы:

• Доступ в Интернет по адресу: труд.idaho.gov/iw
• Обратитесь в ближайшее местное отделение Министерства труда штата Айдахо.
• Позвоните в ближайшее местное отделение Министерства труда штата Айдахо. Если вы подаете иск против Айдахо, но проживаете в другом штате, вы также можете подать иск через Интернет на сайте labour.idaho.gov/iw или по телефону (208) 332-3574.

• 1. Вы должны быть полностью или частично безработными не по своей вине.
• 2. Быть гражданином США или иметь законное право работать в США.
• 3. Определите денежное право на пособие, имея достаточный заработок в базовом периоде: вы должны работать и получать заработную плату за работу по крайней мере в двух кварталах базового периода1; А ТАКЖЕ Вам должна была выплачиваться заработная плата не менее 1872 долларов в одном из этих кварталов; А ТАКЖЕ Общая заработная плата, выплачиваемая в ваш базовый период, должна равняться четверти вашей максимальной квартальной заработной платы.
• 4. Вы должны быть доступны для работы полный рабочий день.
• 5. Вы должны иметь возможность работать полный рабочий день.
• 6. Вы должны быть готовы активно искать работу на полную ставку.

Что делать, если я не работаю, но получаю выходное пособие?
Если вы получаете зарплату в течение определенного периода времени и получаете оплату в соответствии с вашими регулярными платежными периодами, вы должны разделить свое выходное пособие на количество покрытых недель и сообщать эту сумму каждую неделю, которую вы подтверждаете.

Что делать, если я не работаю, но продолжаю получать оплату от моего увольняющегося работодателя в соответствии с требованиями WARN?
Заявители не обязаны сообщать о платежах Warn Act при их еженедельной сертификации.

Какую информацию мне нужно иметь при себе при подаче заявления?

• Ваш номер социального страхования.
• Водительское удостоверение
• Если вы не являетесь гражданином США, ваш регистрационный номер иностранца и карта.
• Названия компаний, полные адреса, включая почтовые индексы, и номера телефонов всех работодателей, на которых вы работали в течение последних 2 лет.
• Даты начала и окончания вашей работы для этих работодателей.
• Ваш общий валовой заработок от этих работодателей.
• Причина, по которой вы больше не работаете на этих работодателей.
• DD Форма 214, член 4, свидетельство об освобождении или увольнении с военной службы, если вы проходили военную службу в течение последних 2 лет.
• Округ вашего проживания, если вы живете за пределами штата Айдахо.

Сколько недель я могу получать пособие по безработице?
В законе есть формула для расчета количества недель страхового пособия по безработице, на которое вы можете претендовать по своему заявлению. Количество недель полного права, которое вы можете получить, будет варьироваться от 10 недель минимум до 26 недель максимум.Формула представляет собой отношение вашей общей заработной платы за базовый период к самому высокому кварталу за базовый период. Как правило, человеку, который получает стабильную заработную плату в каждом квартале базового периода1, предоставляется больше недель безработицы. Человек, у которого в базовом периоде есть периоды, когда он не работал так много или зарабатывал намного больше, чем в другие кварталы, будет сокращено количество недель из-за формулы отношения. В некоторых случаях человек, который зарабатывает в одном квартале значительно больше, чем в трех оставшихся кварталах, может не иметь права на получение пособия по страхованию от безработицы.Эта ситуация получила название «высокий квартал». Когда вы подаете заявление о безработице, он устанавливается на 52-недельный период. Если вы будете получать полную сумму еженедельного пособия каждую неделю, у вас закончатся деньги в течение количества недель, на которые вы имеете право. Можно работать и получать безработицу. (См. Вопрос Могу ли я работать и по-прежнему получать пособие по безработице?) Если вы работаете неполный рабочий день и не можете найти работу на полный рабочий день, ваше пособие по безработице может длиться все 52 недели. Это просто зависит от того, с какой скоростью вы извлекаете эти выгоды.

Что такое базовый период?
Базовый период — это четыре квартала заработка, которые используются для определения того, на какой уровень безработицы вы имеете право. Министерство труда Айдахо использует регулярный базовый период первых четырех из пяти последних завершенных календарных кварталов. Если вы не соответствуете критериям с использованием обычного базового периода, вы можете получить квалификацию с использованием альтернативного базового периода последних четырех завершенных календарных кварталов.

Подробнее Вопросы и ответы