Все об аутсорсинге юридических услуг: плюсы и минусы — Право на vc.ru

Содержание

плюсы и минусы — Право на vc.ru

Команда юридической фирмы «Шмелева и Партнеры» Правообладатель: https://shmeleva-partners.ru

Каждое предприятие нуждается в качественном юридическом сопровождении. Юристы, особенно квалифицированные, востребованы всегда и везде. Как обеспечить своему бизнесу надежную правовую защиту? Принять специалиста в штат или заключить договор об оказании услуг «на стороне»? Если вы задаетесь этим вопросом, это статья для вас. Расскажу о плюсах и минусах юридического аутсорсинга объективно.

Что такое юридический аутсорсинг и кому это подходит?

Юридический аутсорсинг представляет собой передачу правового обеспечения предприятия сторонней организации, которая полностью или частично возьмет на себя работу юриста.

Например, аутсорсер может заниматься решением только налоговых проблем или вести только судебное представительство. Такой вариант удобен тогда, когда в организации есть один-два штатных специалиста, которые занимаются ежедневной работой и в силу большой нагрузки или неопытности они не разбираются в сложных проблемах.

Если юриста на предприятии нет вовсе, аутсорсеру поручают полное правовое обеспечение, включая текущую, претензионно-исковую и прочую работу, которая входит в обязанности штатного специалиста.

Более всего юридический аутсорсинг подходит для субъектов малого и среднего бизнеса. Небольшие фирмы не всегда могут содержать собственного юриста.

При этом они часто имеют большие юридические проблемы, доверить которые можно только опытным специалистам. Что же касается крупных предприятий – заводов, банков и т.п., то рассмотренный вариант правового обслуживания для них не так актуален.

Крупные предприятия, благодаря своим денежным ресурсам, содержат в штате юридические отделы, где могут одновременно трудиться 10-15 специалистов.

В целом же, обратить внимание на юридический аутсорсинг стоит тем организациям, которые планируют оптимизировать деятельность и расходы. Поскольку такой вариант сотрудничества, вопреки расхожему мнению, куда дешевле содержания собственного юриста.

Плюсы юридического аутсорсинга

К преимуществам юридического аутсорсинга можно отнести:

1. Экономию средств.

Вам не придется расходовать деньги на обустройство рабочего места, покупку оргтехники и программного обеспечения. Предприятие не выплачивает аутсорсеру премий, отпускных, больничных и прочих компенсаций, положенных работнику. Эти выплаты входят в обязанность его непосредственного работодателя.

Если сложить названные затраты и прибавить их к ежемесячной заработной плате штатного юрист

Юридический аутсорсинг: что это такое, преимущества

3 октября 2019 1 202

Статья посвящена преимуществам юридического аутсорсинга. В тексте также раскрывается, о чём идёт речь, в чём конкретно заключается выгода, в каких форматах возможно такое обслуживание.

Нормальное развитие бизнеса без грамотной юридической поддержки невозможно. Заключение сделок, оформление взаимодействий с контрагентами, выстраивание отношений с покупателями – всё это требует участия соответствующего специалиста.

Важно: чем больше компания развивается, чем больше она привлекает к себе внимания, тем важнее умение грамотно отстаивать свои права, в том числе и в разных инстанциях. Деятельность крупной организации часто связана с претензиями, жалобами, проверками и судебными разбирательствами. Без этого, как и без юриста, не обойтись.

У вас есть несколько вариантов решения вопроса: подобрать штат собственных сотрудников, регулярно обращаться за услугами или же воспользоваться юридическим аутсорсингом. Последний формат отличается от второго регулярностью обслуживания и особыми взаимоотношениями, которые складываются между компаниями.

Сейчас всё больше фирм выбирают юридический аутсорсинг. Что это такое? Давайте разберёмся.

Что такое юридический аутсорсинг

Для начала стоит понять, что собой представляет юридический аутсорсинг для бизнеса. Это вынесение функции конкретного отдела за пределы самой компании, фактически, деление соответствующей задачи сторонней организации. Такое сотрудничество между фирмами, разумеется, происходит на договорной основе.

Юридическое обслуживание на аутсорсинге отличается от обычного обращения в аналогичную контору тем, что происходит решение всех потоковых задач. При оказании услуги вы платите за разбирательство с конкретными вопросами.

Аутсорсинг юридических услуг означает, что сторонней организации передаются все задачи, связанные с конкретной сферой деятельности компании. То есть такая фирма будет выполнять всё, что стал бы делать ваш штатный юрист. Однако обращение к компании обходится дешевле содержания отдельного штата. При этом качество юридической помощи возрастает.

Преимущества юриста на аутсорсинге

Какие конкретно преимущества есть у юридического аутсорсинга? На самом деле их немало:

  1. Происходит экономия денежных средств за счёт оплаты за конкретные задачи или абонентское обслуживание, которое дешевле штатного юриста.

    Фирме понадобится минимум 2 специалиста в команде на случай, если один заболеет, уволится или уйдёт в декрет. А если компания довольно активно развивается, то потребуется уже полноценный отдел. Но его содержание означает расходы на офисную площадь, технику, коммунальные услуги. Плюс зарплата, полный соцпакет и выплата налогов. Не забывайте еще о специальном ПО.

    При обращении же в стороннюю организацию вы платите исключительно за оказание вам услуги. Вам не придётся тратиться ни на что больше.

  2. Разнонаправленность специалистов позволит быстрее справляться с различными задачами – получение всех необходимых услуг в одной компании.

    Профессионал в области налогового права может не разобраться на должном уровне с защитой интеллектуальной собственности. Специалист, который очень хорошо решает кадровые вопросы, часто не вникает в нюансы таможенного законодательства. Универсальных юристов, которые довольно глубоко владели бы всеми направлениями, нет.

    Поэтому если вам нужно решать на высоком уровне большое количество задач в разных сферах, то аутсорсинг будет просто оптимальным вариантом. Иначе вам придётся набирать огромный отдел.

  3. Юрист на аутсорсинге не заболеет, не уволится, не уйдёт в отпуск.

    Люди могут подвести в самый нужный момент, причём не по своему выбору. Просто у них тоже бывают форс-мажоры. При обращении к сторонней организации это неважно, поскольку не является вашей проблемой.

  4. Вы можете в любой момент расторгнуть договор.

    Трудовое законодательство защищает сотрудников. Их нельзя без предупреждения и без основания уволить. А расстаться с некоторыми подчинёнными, например, с молодыми мамами, вообще бывает проблематично. При аутсорсинге вы можете прекратить сотрудничество тогда, когда захотите.

  5. Сторонние организации дорожат своей репутацией, поэтому задачи будут выполняться в срок и качественно.

    Естественно, есть и безответственные фирмы. Однако такие долго не задерживаются на рынке. Плюс проблемы с обслуживанием у компании скрыть труднее, чем недобросовестное отношение к своим обязанностям у конкретного физического лица.

Варианты сотрудничества с юристом на аутсорсинге

Юридическое сопровождение на аутсорсинге может происходить в разных форматах. И вам никто не мешает выбрать оптимальный именно для вас:

  • разовое обращение. По факту, представляет собой использование услуги по конкретному поводу. Удобно в случае решения определённой задачи;
  • абонентское обслуживание. Более привычный формат аутсорсинга юридических лиц. Именно при нём сторонней организации обычно поручают в фоновом режиме разбираться со всеми возникающими задачами.

Кроме этого, сотрудничество может быть:

  • удалённым (устным – телефон и письменным – почта). Этот формат подходит для тех, кому нужны постоянные консультации по разным вопросам. Конкретный вариант уже подбирается в зависимости от того, что кому удобнее;
  • консультирование в офисе. Некоторым предпринимателям больше нравится получать профессиональную помощь лично. Опять же, это в большей степени вопрос личного комфорта;
  • участие в судебных разбирательствах (т.е. выездной вариант). В этом случае вам не нужно будет ни в чём персонально участвовать в обязательном порядке. Вместо этого на представителя сторонней организации можно просто оформить доверенность. Однако делегирование не мешает вам контролировать всё происходящее;
  • комплексный вариант или полное обслуживание. Это один из самых популярных форматов взаимодействия, поскольку он позволяет компании в принципе не беспокоиться по поводу оформления документов, юридической проверки сделок или же по поводу других ситуаций. Однако такой аутсорсинг и стоить будет дороже остальных по понятным причинам.

Имеет ли смысл выбирать описанное выше юридическое сопровождение? Всё зависит от того, что для вас удобнее и выгоднее. Подсчитать расходы на штатных специалистов и сравнить со стоимостью такого обслуживания не очень сложно. Но в любом случае окончательное решение принимаете вы.

Аутсорсинг в юриспруденции

Image of confident businessmen handshaking at meeting

Бизнес – один из самых распространенных видов деятельности современных людей. И ни один его раздел не обходится без консультаций юриста. Поэтому юридические работники, особенно если у них высокая квалификация, всегда необходимы для правового сопровождения бизнеса.

Юридический аутсорсинг: что такое и с чем едят?

Аутсорсинг услуг в области юриспруденции на сегодняшний день необходим при ведении предпринимательской деятельности. Больше всего в нем нуждаются представители малого и среднего видов бизнеса.

Самая большая заслуга аутсорсинга состоит в получении клиентом правильного по всем параметрам обслуживания и юридического сопровождения компании, ведь адвокат, работающий в сфере аутсорсинга, может провести консультацию только в одной точной области юридической науки.

Не обходится и без слабых мест. У аутсорсинга это возможность внезапного отсутствия конфиденциальности. Можно даже не упоминать о рисках, которые являются неотъемлемой составляющей любой деятельности, направленной на получение прибыли.

Аутсорсинг в юриспруденции – как взаимодействовать

Адвокат-аутсорсер предоставляет свои услуги в нескольких разных вариантах. Клиент должен сам решить, какой способ ему удобнее:

  1. Словесное либо письменное общение
    Один из простейших видов взаимодействия аутсорсера и клиента. Адвокат консультирует обратившегося по интересующим его вопросам в области права, которые неизбежны при ведении бизнеса. Кроме того, клиент может узнать о всех нововведениях в области гражданского и трудового права.
  2. Собеседование в офисе
    Более дорогостоящий вариант, но в каких-то случаях более удобный. Например, если адвокату приходится решать какие-либо спорные моменты при ведении предпринимательской деятельности – тогда необходимо присутствие всех сторон дела.
  3. Защита интересов клиента в органах контроля
    Подразумевает участие специалиста в сфере аутсорсинга в судебных слушаниях, органах власти либо переговорах, а также юридическое сопровождение компании.

Основные шаги при переходе на аутсорсинг

Плодотворность сотрудничества клиента и аутсорсера напрямую зависит от степени серьезности, с которой начальство предприятия подходит к подбору партнера. Это происходит в несколько этапов.
аутсорсинг для предпринимательской деятельности

  1. Решение о переходе на аутсорсинг
    Этот шаг требует всестороннего анализа как предприятия, так и рынка аутсорсинга. Стоит внимательно изучить правовые основы аутсорсинга. И, само собой, стоит хорошо обдумать, нужен ли аутсорсинг для предпринимательской деятельности клиента. Не стоит и упоминать о том, что нужно взвесить все за и против такого взаимодействия и понять, чего в итоге нужно добиться.
  2. Подбор исполнителя
    Рынок аутсорсинга сейчас переполнен различными компаниями, но каждому клиенту нужно подобрать именно такую, которая удовлетворяет всем условиям и мотивациям именно его предприятия. После отбора по своим параметрам, надо рассмотреть каждого представителя по трем критериям: время существования, репутация и отзывы клиентов. Выбрав около пяти представителей, можно спокойно начинать переговоры, во время которых клиент должен получить подробную информацию о конфиденциальности и рисках.
  3. Составление договора
    Условия, на которых будет строиться взаимодействие компании и аутсорсера, обговариваются при личной встрече. В первую очередь ставятся цели, которых хочет добиться клиент и задачи, ее достигающие. Процесс обязательно должен проходить в присутствии юриста и проходить в соответствии с правовыми основами аутсорсинга.
  4. Контроль за специалистом-аутсорсером
    Юрист-аутсорсер обязан предоставить нанимателю анализ работы его системы, сравнение итогов его деятельности с поставленными в задачах, а также возможность совместного оценивания итогов в процессе работы.

Не исключено, что при переходе на аутсорсинг появятся некоторого рода проблемы. Чаще всего они зависят от качества планирования или работы юриста. Поэтому нанимателю стоит тщательно следить за процессом.

Заключение договора об аутсорсинге: полезные советы

В конце статьи уделим особое внимание процессу заключения договора между предпринимателем и специалистами аутсорсинговой компании. Заключить договор о начале сотрудничества с адвокатом-аутсорсером порой не так просто, как кажется. Вот несколько простых рекомендаций, которые помогут составить условия правильно.

Во-первых, уделите особое внимание предоставляемым компанией услугам. Стоит четко и ясно объяснить представителям, на какие итоги сотрудничества клиент рассчитывает (в особенности на правовое сопровождение бизнеса), а также разъяснить все необходимые процессы, связанные с деятельностью аутсорсера. Все не входящие в контракт, но необходимые услуги, оплачиваются отдельно.

Во-вторых, точно и подробно объясните, за что отвечают представители сотрудничества. Этому пункту стоит уделить особое внимание.

В-третьих, укажите, на каких условиях договор расторгается. Например, при появлении каких-либо форс-мажоров.

В-четвертых, ограничивайте сроки выполнения поставленных задач. Это благоприятно для получения качественного результата, позволяет вовремя принять меры, а также избежать ошибок при исполнении.

В заключение хочется сказать, что аутсорсинг в юриспруденции очень перспективен в области предпринимательства, и его актуальность растет с каждым днем.

Статьи по теме:
Правовое сопровождение деятельности: плюсы и минусы юриста на аутсорсинге
Правовое сопровождение сделок для юридических лиц
Правовое сопровождение процедуры постановки недвижимости на кадастровый учет

Юридическое сопровождение бизнеса | Юридический маркетинг

Почему юридический аутсорсинг — это выгодно?

Давайте сразу определимся с преимуществами и недостатками юридического аутсорсинга, чтобы вы понимали почему его важно и нужно развивать как направление.

1. Экономия денег

Поскольку цель бизнеса – извлечение прибыли, то немаловажным является вопрос экономии денежных ресурсов. Если для штатного специалиста нужны рабочее место, зарплата, отпускные и больничные, премии и разные мотивационные составляющие, требующие затрат, то у аутсорсинговой фирмы все процессы отлажены – они не болеют и не уходят в отпуск и всегда держат «руку на пульсе».

Вывод: аутсорсинг выгоден для бизнеса.

2. Штат профессионалов

Современному бизнесу приходится решать массу вопросов с сотрудниками, подрядчиками, поставщиками, защитой интеллектуальной собственности, защищаться от потребителей и т.д. и т.п. И конечно любой руководитель понимает, что это абсолютно разные сферы права, и ни один, даже самый опытный юрист не может во всем этом профессионально разбираться. А подвергать свой бизнес юридическому риску никто не хочет.

Вывод: аутсорсинг выгоден для бизнеса.

3. Комплексное решение

Вы можете предложить решение всех юридических проблем «под ключ». Привлечение всех необходимых специалистов для решения вопросов компании ложится на плечи компании-подрядчика.

Вывод: аутсорсинг выгоден для бизнеса.

Итак, мы рассмотрели основные привилегии для предпринимателей, которые смотрят в сторону аутсорсинга и готовы поручить юридическую защиту своего бизнеса сторонней компании. Да, плюсы в этом действительно есть, это выгодно. Но! Давайте посмотрим, что на сегодня могут предложить юридические компании, которые так хотят продавать аутсорсинг.

Юридический аутсорсинг

Услуга юридического аутсорсинга представляет собой передачу какой-либо одной функции, либо полностью всех юридических вопросов сторонней юридической компании. 

В наши дни практически любые бизнес-функции могут быть переданы на аутсорсинг. Большинство компаний исторически для выполнения юридической работы задействуют in-house юристов, что не всегда бывает оправданным. Однако востребованность услуг юридического аутсорсинга с каждым годом набирает обороты. Одним из возможных решений для небольший компаний может  быть найм юриста на неполный рабочий день для выполнения всей или большей части юридической работы, часть функций юриста в этом случае передаются другим сотрудниками компании.

Потребность в услугах юридического аутсорсинга часто испытывают компании переживающие быстрый рост, так как разовые обращения к юристам или адвокатам становяться значительной статьей расходов компании. Кроме этого, компании которые уже имеют в штате юриста также используют услуги юридического аутосорсинга, испытывая потребность во внешних консультантах по тем или иным вопросам, а также снижая риск принятия решений единственным юристом компании.

Каждая компания стремиться к тому, чтобы снизить свои расходы на юридические услуги одновременно имея возможность ежедневно получать квалифицированную юридическую помощь. В отличие от разово привлекаемых адвокатов или юристов в компании, которая оказывает услуги юридического аутсорсинга глубже понимают бизнес клиента и при длительном сотрудничестве предлагают комплексное решение правовых вопросов.

Преимущества работы с Юридической компанией-ЮНОРТ:
— сравнительно небольшая стоимость услуг по сравнению с расходами на штатного юриста;

— понимание бизнеса клиента, а также специализация нашей компании на отдельных отраслях позволяет нам оказывать услуги высокого качества;

— юридическая работа выполняется в более короткие сроки, так как за компанией, находящейся на юридическом аутсорсинге закрепляется отдельный юрист;

— снижение рисков принятия неправильных решений единственным юристом в компании. В нашей компании над выработкой и принятием решением работают несколько юристов.

 

Снижение рисков и разрешение споров

Многие компании начинают спешно искать юриста или юридическую компанию уже, когда возникала угроза, однако это неправильный подход к управлению рисками. Большинство юристов компаний ориентированы на судебное разрешение споров. Наши юристы владеют навыками разрешения конфликтов на ранних стадиях, а также навыками предупреждения конфликтов. Такой подход является более перспективным для предотвращения и урегулирования споров. Конечно, вы никогда не узнаете сколько вы сохранили денежных средств, которые могли бы быть потрачены на судебные издержки, но ваше спокойствие в данном случае будет стоить намного дороже.

Еще одним плюсом юридического аутсорсинга является снижение нагрузки на топ-менеджмент компании. Разнообразие и сложность юридических вопросов, с которыми сталкиваются руководители компаний не позволяет им сосредоточиться на основных процессах компании. Передача указанных вопросов на разрешение юридической аутсорсинговой компании позволит топ-менеджменту сосредоточиться на стратегических вопросах. Какие вопросы? Это могут быть жалобы работников, вопросы по аренде, неоплаченные в течение длительного времени счета, уведомление государстсвенного органа о проверке или о несоблюдении российского законодательства. Все эти вопросы, которые являются для нас обычными и разрешимыми могут значительно снизить мотивацию и работоспособность руководителя. Обычно эти сложные вопросы ложаться на плечи генерального директора, финансового директора или другого должностного лица. Освобождение указанных сотрудников от непрофильных функций позволит им посветить больше времени тому, что они делаю лучше всего: повышение капитализации и формирование будущего компании.
 

Преимущества юридического аутсорсинга

Юристы практикующие в нашей компании практически все начинали работать in-house юристами и каждый из нас может решить практически любой юридический вопрос, возникающей у той или иной организации в городе Москве в процессе хозяйственной деятельности.

Наши клиенты выигрывают от того, что мы регулярно разрешаем постоянно повторяющиеся правовые вопросы. За вашей компанией закрепляется наш юрист, который посещает офис вашей компании, а также постоянно находится с вами на связи. (телефон, электронная почта).

 

Кому будут особенно полезны услуги юридического аутсорсинга

По нашим наблюдениям услуги юридического аутсорсинга, в первую очередь,  могут понадобиться стартапам, когда компания находится в процессе формирования и интенсификации деятельности. На этом этапе развития компании-клиента обычно требуется подготовка большого количества документации, а также предотвращение правовых рисков. 

Второе место по востребованности услуг юридического аутсорсинга занимают компании, которые находятся в фазе интенсивного роста. Значительный рост доходов не соответствует устаревшей инфраструктуре компании. Увелиение неэффективности в работе порождает правовые проблемы в компании. Использование юридического аутсорсинга поможет компании справиться с возрастающим объемом правовых вопросов.

Стабильным компаниям, которые ранее пользовались услугами адвокатов, однако в связи с увеличением объема юридической работы в компании непомерна возросла стоимость этих работ.

Небольшим компаниям, которые впервые столкнулись с крупным судебным разбирательством, получили неудовлетворительны результат судебного разбирательства, а также были разочарованы неконтролируемым ходом судебного процесса.

Юридический аутсорсинг для бизнеса | Ошеров, Онисковец и Партнеры

Любой бизнес рано или поздно сталкивается с юридическими проблемами или спорами, которые необходимо быстро и эффективно решать. Однако не все компании хотят иметь штатных юристов – часто затраты на них превышают получаемый положительный эффект такого решения. Что же делать? Один из возможных выходов – это аутсорсинг юридических услуг, взаимовыгодная форма сотрудничества, при которой компания получает ровно тот объем правовой помощи, в котором нуждается. Что представляет собой юридический аутсорсинг, какие услуги он может включать и в чем его преимущества, мы рассмотрим в данной статье.

Какую помощь вы можете получить в рамках юридического аутсорсинга?

По сути, на условиях аутсорсинга (или, как его еще называют, абонентского юридического обслуживания) вы можете получить все те же самые услуги, которые предоставляет юрист, работающий в штате компании, а именно:

  • помощь при разрешении споров – конфликты с партнерами, государственными органами, клиентами, корпоративные споры периодически возникают в любой компании. Если их не решать, они угрожают самому существованию бизнеса, а также могут вылиться в большие убытки. Профессиональные юристы помогут отстоять интересы компании и выйти победителем из любой конфликтной ситуации;
  • оформление уставных и других важных документов – при создании юридического лица и для обеспечения его нормального функционирования необходимо, чтобы были правильно оформлены важные бумаги: устав, коллективный договор и т.д. Без основательных знаний законодательства и юридической практики правильно разработать такие документы может быть очень сложно, потому лучше доверить этот процесс профессионалам;
  • сопровождение проверок налоговой, ОБЭП и других структур – периодически любая компания подвергается проверкам различных структур, и зачастую результатами аудитов являются крупные штрафы или даже запрет заниматься основной деятельностью. Чтобы такого не происходило, рекомендуется, чтобы проверки сопровождались профильными юристами – это существенно снижает злоупотребления со стороны представителей государственных органов и упрощает обжалование необоснованных санкций;
  • разрешение конфликтных ситуаций и других вопросов с персоналом – если в компании есть наемные сотрудники, это прибавляет хлопот. Необходимо соблюдать все требования Трудового кодекса, правильно начислять заработную плату, делать отчисления в фонды, решать ситуации с отпусками, декретами, больничными и т.д. Профессиональный юрист в сфере трудового законодательства поможет уладить любые конфликтные ситуации с сотрудниками максимально эффективно и оперативно;
  • сопровождение сделок – крупные контракты, где на кону большие средства, всегда лучше составлять с участием юристов. Ведь даже небольшие неточности могут привести к серьезному ущербу и другим неприятным последствиям;
  • корпоративные споры – конфликты могут вспыхивать и внутри компании между руководителями, акционерами и т. д. Они угрожают самому существованию предприятия, нередко оканчиваются рейдерскими захватами и принудительной сменой руководства. Отстоять бизнес можно только с помощью грамотных юристов, которые имеют опыт разрешения подобных конфликтных ситуаций;
  • банкротство и ликвидация компании – если юридическое лицо столкнулось с непреодолимыми финансовыми сложностями, это может закончиться процедурой банкротства. Последствия банкротства могут быть весьма печальными для руководства, не говоря уже о том, что компания будет ликвидирована, а все ее имущество продано для расчетов с кредиторами. Чтобы провести процедуру банкротства с минимальными негативными последствиями, рекомендуется доверить ее опытному юристу в этой сфере.

Все вышеперечисленные, а также многие другие услуги можно получить с помощью юридического аутсорсинга.

Преимущества юридического аутсорсинга

Почему же аутсорсинг юридических услуг может быть более выгодным для компании, чем постоянно действующие юристы в штате? Вот несколько очевидных преимуществ:

  • экономия денежных средств – штатным юристам необходимо платить зарплату (и зачастую немалую) постоянно, независимо от того, нагружены ли они работой или нет (а ведь часто бывают периоды, когда правовая помощь не требуется). Если же речь идет об аутсорсинге, вы платите только за непосредственно оказанный объем услуг. Размер экономии может быть очень существенным;
  • наличие юристов из различных областей – штатный специалист должен быть профессионалом сразу во всех областях права, чтобы выполнять свои обязанности максимально эффективно. Но так бывает редко – обычно юристы специализируются на одной или нескольких смежных областях. В случае же аутсорсинга компания получает услуги именно профильного юриста, в зависимости от задачи, которую необходимо решить. В результате эффективность резко повышается;
  • нет отпусков, больничных и т. д. – юрист, работающий в штате компании, как и любой другой сотрудник, может уйти в отпуск или заболеть именно тогда, когда потребуется его помощь. В случае же абонентского обслуживания помощь будет предоставлена в любом случае: даже если специалист, занимавшийся ранее вашим вопросом, будет недоступен, его временно заменит другой, не менее профессиональный. Таким образом, задача будет решена в те же сроки;

Как видите, юридический аутсорсинг имеет немало преимуществ при практически полном отсутствии недостатков. Конечно, для крупных компаний с тысячами сотрудников будет выгоднее иметь свой юридический отдел, но для небольших это может быть оптимальным решением. А учитывая предложение на рынке, можно без труда выбрать именно ту юридическую фирму, которая подойдет именно под ваши запросы.

Заключение

Любому бизнесу периодически нужно решать различные юридические задачи. Если не хочется или нет возможности иметь штатных юристов, отличным решением может стать аутсорсинг юридических услуг, который обладает рядом преимуществ для клиентов.

Понравилась статья? Сохрани в своей соцсети!

плюсы и минусы юридического аутсорсинга

Квалифицированное юридическое сопровождение бизнеса — залог его успеха и беспроблемной работы на протяжении длительного времени. Особую потребность в юридической помощи испытывают именно недавно открытые компании и новички-ИП, деятельность которых может быть серьезно подорвана одним крупным штрафом со стороны контролирующих органов или иском со стороны контрагента. Но как найти юриста молодой компании, не обладающей достаточными возможностями по достойной оплате его труда?

Главная ошибка, которую совершает большинство начинающих свою работу ИП и компаний — передача всех дел юристу-новичку, взятому на постоянную ставку. Молодой специалист может быть грамотен, амбициозен, иметь отличное очное юридическое образование и красный диплом, но все это не заменит самого главного для юриста — опыта реальной работы. Результатами труда начинающих юристов часто становятся досадные промахи и упущения, которые ведут бизнес к убыткам или непредвиденным расходам.

Наиболее оптимальным вариантом юридической поддержки для малого или начинающего бизнеса становится юридическое сопровождение (аутсорсинг) сторонних специалистов, выбрать которых можно как рекомендациям, так и через специальные сервисы по поиску юристов.

Юридический аутсорсинг: мифы и реальность

Но почему же малый бизнес так неохотно доверяет свои дела специалистам по юридическому аутсорсингу? Попробуем разобрать самые популярные мифы на этот счет.

Штатный юрист и аутсорсинг — очень дорого. Аутсорсинг — просто дорого

Главная ошибка, вызванная нежеланием рассматривать долгосрочные перспективы для компании. Найти адвоката с большим опытом достаточно легко, куда сложнее обеспечить ему надлежащий уровень вознаграждения, чтобы он постоянно на вас работал.

Так и аутсорсеры — необязательно отдавать им абсолютно все задачи, можно оставлять за опытными юристами лишь самые сложные (важные судебные процессы, сопровождение крупных сделок и т.д.). Штатный же юрист-новичок вполне может заниматься несложными текущими задачами, начиная от ведения кадровой работы, заканчивая подготовкой юридических документов (исков, договоров, соглашений) по проработанным аутсорсерами проектам.

Да и о какой экономии может идти речь, когда официально оформленный юрист обходится компании весьма недешево? Ведь он требует не только зарплаты, отпускных и обязательных взносов в ПФР и другие фонды, но и оплаты больничных, организации рабочего места, закупки правовых баз и их актуализации. На фоне всех этих расходов даже полное ведение правовых вопросов фирмы на стороне может оказаться на порядок дешевле.

Аутсорсеры могут «слить» информацию конкурентам

После первого такого случая компания просто перестанет работать, раз и навсегда испортив свою репутацию и доверие клиентов. Простой и эффективный способ защиты — найти юриста с рекомендациями и опытом работы. Любой каталог юристов и компаний, занимающихся аутсорсингом, поможет выбрать настоящего профессионала без риска для вашей конфиденциальной информации.

Юрист должен быть в курсе всех дел компании, аутсорсеры же только периодически вникают в «тему»

Это заблуждение не выдерживает никакой критики. Чтобы юрист был «в курсе», он должен работать с самых первых дней основания фирмы, а в малом бизнесе на этих должностях обычно серьезная текучка. Постоянно ведущий ваши дела юрист-аутсорсер куда лучше понимает юридические и бизнес-процессы, чем вчерашний выпускник ВУЗа, пусть и отсидевший у вас в кабинете полгода.

Да и для опытного специалиста 9 из 10 «уникальных» для руководства проблем в каждой фирме более чем типовые, со своими стандартными решениями. Это тот самый случай, когда опыт решает все.

Можно ли первое время работать без юридической помощи?

Попробуйте, потом поделитесь печальным опытом. Еще одно серьезное заблуждение начинающих бизнесменов — уверенность в том, что они смогут обойтись без юриста. В Век Интернета в сети можно найти и типовой Устав, и все виды договоров, и даже подходящие под вашу проблему иски.

Но кто будет проверять, насколько эти документы актуальны, не устарели ли они и подходят ли к вашей ситуации? Всего лишь пара строчек в договоре — и вот вы уже даже через суд с трудом сможете добиться исполнения обязательств контрагентом. И даже база адвокатов самой высшей категории вам не всегда поможет: оспорить договор в суде куда сложнее, чем добиться его исполнения без проблемных условий.

Огласите весь список, пожалуйста! ©

Итак, вы тщательно изучаете сервисы по поиску юристов в надежде найти приемлемый вариант для ведения ваших правовых вопросов. Отлично, вы делаете значимый вклад в будущее компании. Но вы все еще сомневаетесь, нужно ли вам постоянное сопровождение или все же нанять молодых юристов «числом поболе, ценою дешевле»?

Давайте подведем итог, а заодно и сформулируем основные плюсы и минусы юридического аутсорсинга.

Достоинства

  • Обширный опыт и квалификация. Все специалисты, сопровождающие дела фирмы юристов, уже имеют за плечами достаточный опыт юридической работы.
  • Возможность привлечения к решению сложных дел юристов с узкой специализацией. При аутсорсинге в решение проблемы может включиться не один, а несколько юристов.
  • Доступ к помощи в любое время. Никаких отпусков, декретов или больничных. Аутсорсер не уволится в неподходящий момент, особенно когда на фирме начинаются временные трудности.
  • Гибкая система оказания помощи. Вы можете как полностью передать все дела «на сторону», так и разграничить задачи юридического аутсорсинга и штатного юриста.

Недостатки

  • Стоимость полного сопровождения всей деятельности компании может быть выше, чем зарплата новичка-юриста, но лишь на первых этапах работы компании;
  • Аутсорсеры не находятся все 8 рабочих часов у вас в офисе, что создает ложное чувство отсутствия поддержки.

Как видим — недостатки не настолько серьезны, чтобы бояться юридического сопровождения. Осталось лишь найти грамотного специалиста или компанию! PLATFROMA рекомендует собственный каталог юристов, большинство зарегистрированных специалистов в котором оказывают полный спектр правовой помощи при сопровождении бизнеса.

10 советов по аутсорсингу юридической работы в вашей небольшой фирме

В связи с ростом затрат и усилением конкуренции между юридическими фирмами, большими и малыми, аутсорсинг юридической работы стал обычным явлением в США. Посылая «черновую работу», включая проверку документов, подготовку форм и юридические исследования, юристам по контракту, а не внутренним партнерам, юридические фирмы любого размера могут сэкономить много денег и расширить свою практику способами, которые раньше были невозможны. Однако юристы, которые рассматривают возможность передачи юридической работы на аутсорсинг, которая также известна как аутсорсинг юридических процессов или LPO, должны проявлять особую осторожность при этом, как для обеспечения наилучшей работы для своих клиентов, так и для сохранения правовой и этической стороны забор.Эти десять советов должны помочь вам решить, подходит ли аутсорсинг для вашей фирмы, и понять, как делать это правильно.

  1. Начните с вашей цели. Прежде чем решить, отдать ли юридическую работу адвокату по контракту в США или за границу, обязательно подумайте о своих конечных целях. Хотите использовать аутсорсинг, чтобы сэкономить на адвокатах? Или потому, что ваша небольшая фирма хочет заниматься более крупными делами и оставаться конкурентоспособной? Или, может быть, у вас есть только один проект, для которого требуется немного дополнительных сотрудников, а у вас нет ресурсов.Наличие четкого представления о том, что вам нужно от внешнего юриста, может помочь вам выбрать юриста с нужной квалификацией, который поможет вам эффективно достичь ваших целей.
  2. Найдите экспертов. Говоря о квалификации, как только вы узнаете, какую работу вы ищете от провайдера LPO, обязательно найдите ту, в которой работают специалисты нужного вам типа. Аутсорсинговые фирмы могут предложить преимущество вашей небольшой юридической фирмы за счет накопления опыта в конкретном процессе.Как отмечает международная аутсорсинговая фирма Integreon, поставщики услуг юридического аутсорсинга «действительно становятся экспертами в управлении функциями, поскольку это их единственный бизнес». И, кроме того, «Продавцы могут инвестировать в процессы или технологии, повышающие эффективность, и распределять затраты между многими клиентами». Хотя более крупные аутсорсинговые компании могут предложить множество услуг, убедитесь, что юристы, которые будут работать над вашим проектом, являются экспертами в том, что они делают.
  3. Тщательно расследуйте. Помимо изучения опыта любого потенциального поставщика LPO, важно знать предысторию компании, включая ее процессы.Например, вы должны обязательно разъяснить методы компании, позволяющие избежать конфликта интересов. У крупных аутсорсинговых компаний много клиентов, и офшорные компании могут не придерживаться тех же этических стандартов, что и ваша фирма. Сообщите об этом вопросе непосредственно компании, прежде чем нанимать ее, чтобы обеспечить соблюдение ваших этических основ.
  4. Рассмотрим внутренние источники. Когда большинство людей думают об аутсорсинге, они думают об отправке работы за границу в страны, где стоимость жизни ниже, а рабочая сила обычно намного дешевле.Однако в некоторых случаях возможно и даже предпочтительнее передать на аутсорсинг в США. На самом деле, журнал Американской ассоциации юристов сообщает, что передача юридической работы на аутсорсинг отечественным компаниям на Среднем Западе, в штатах, таких как Огайо, может быть эквивалентна или даже дешевле, чем поиск рабочие за границей. Отчет аутсорсинговой компании Fronterion показал, что: «Инфляция заработной платы за рубежом и внутренние рынки мягкого труда в Соединенных Штатах и ​​Великобритании значительно сократили разницу в стоимости.«Есть также преимущество работы с адвокатами, придерживающимися тех же этических принципов и хорошо знакомыми с правовой системой США. При выборе провайдера LPO обязательно обратите внимание на имеющиеся у вас варианты. Это одна из причин, по которой UpCounsel недавно начал работать с небольшими юридическими фирмами, чтобы обеспечить качественную юридическую работу по контрактам.
  5. Получить согласие. Как всегда в юридической работе, при работе с провайдером LPO важно соблюдать этические правила.Американская ассоциация юристов заявила, что:

    Прежде чем адвокат нанимает или заключает договор с другими юристами, не входящими в его собственную фирму, для оказания или помощи в предоставлении юридических услуг клиенту, юрист обычно должен получить информированное согласие от клиента и должны обоснованно полагать, что услуги другого юриста будут способствовать компетентному и этичному представлению интересов клиента.

    Это означает, что вы должны информировать своего клиента о любой работе по его или ее делу, которая передается на аутсорсинг другой фирме.В конце концов, ваши клиенты оплачивают услуги вашей фирмы, а не услуги неизвестного юриста на другом конце света. Настоятельно рекомендуется оставаться выше правил при аутсорсинге юридической работы.

  6. Воспользуйтесь преимуществами часовых поясов. Хотя внутренний аутсорсинг может быть довольно рентабельным, нет никаких сомнений в том, что юридический аутсорсинг за границей, особенно в Индии, является крупным бизнесом. Фактически, по данным индийской консалтинговой фирмы Valuenotes, количество юридических аутсорсинговых компаний в Индии выросло более чем на 150% только в период с 2005 по 2009 год, а к 2014 году ожидается, что выручка превысит 1 миллиард долларов.Если вы решите стать частью этого быстро развивающегося бизнеса, обязательно воспользуйтесь тем, что может предложить работа с Индией. Многие юристы считают аутсорсинг полезным, потому что индийские юристы работают, а американские юристы спят, а это значит, что задачи можно выполнять быстрее.
  7. Обращайте пристальное внимание на вопросы конфиденциальности. Наряду с информированным согласием, конфиденциальность адвоката и клиента является еще одним соображением при найме адвокатов по контракту в любой форме. В то время как большая часть судебных документов связана с публичной информацией, иммиграционное право, законодательство о банкротстве и налоговое законодательство совершенно иное.Адвокаты, которых вы нанимаете для работы с конфиденциальной информацией, должны быть знакомы со стандартами конфиденциальности США и при необходимости подписывать соответствующие соглашения о раскрытии информации. Вся личная информация должна обрабатываться с максимальным уважением к клиенту таким образом, чтобы свести к минимуму любой риск для его или ее конфиденциальности.
  8. Выставляйте счета осторожно и этично. Американская коллегия адвокатов также приняла решение о выставлении счетов, когда дело доходит до аутсорсинга юридической работы. Они заявили, что юридическая фирма не должна с этической точки зрения добавлять надбавку к любой работе, выполняемой внешним юристом или помощником юриста.Это означает, что ставка, которую взимает ваша фирма сторонним юристом, должна соответствовать ставке, выставленной клиенту.
  9. Изучите все варианты. Индия, безусловно, является крупнейшим зарубежным контингентом юридического аутсорсинга в США, но другие страны быстро становятся конкурентоспособными на растущем рынке. Шри-Ланка, Южная Корея и Новая Зеландия начинают активно работать в области LPO. Новая Зеландия должна представлять особый интерес в области интеллектуальной собственности и другого патентного права, поскольку их патентное право очень похоже на законодательство США.S. Изучая поставщиков LPO, старайтесь не ограничиваться типичными отечественными и индийскими вариантами, чтобы найти лучших специалистов по лучшей цене для вашей компании. Отечественные варианты также становятся более рентабельными по мере взросления отрасли. UpCounsel в настоящее время работает с небольшими фирмами, чтобы связаться и работать с местными адвокатами по контрактам по невероятным ценам, и где адвокаты по контрактам берут домой гораздо больше оплачиваемого часа (по сравнению с другими организациями по контрактам).
  10. Обеспечить надлежащий надзор. Аутсорсинг юридической работы не означает, что ваша фирма может просто отправить нужную вам работу прямо вашему клиенту. ABA заявило, помимо и включая аутсорсинг, поверенный должен надлежащим образом контролировать подчиненных поверенных и не поверенных, которые занимаются юридической работой. Это может быть особой проблемой при работе с зарубежными адвокатами. ABA предлагает регулярное общение, а также тщательное расследование биографических данных заграничного поверенного. В конечном счете, любая юридическая работа, выполняемая вашей фирмой, является обязанностью вашей фирмы.Все преимущества аутсорсинга теряются, если из-за плохой работы вы теряете клиентов, поэтому контроль и проверка являются ключевыми.

Аутсорсинг юридической работы может быть эффективным способом развития вашей небольшой фирмы без больших затрат на найм новых поверенных, переезд в большие помещения и расширение в США. Американские поверенные и их клиенты по-прежнему вызывают много опасений. но если вы будете действовать осторожно и осознанно, аутсорсинг может стать большим благом для вашего бизнеса.

.

ЮРИДИЧЕСКИЙ АУТСОРСИНГ КОМПАНИЙ И ЮРИДИЧЕСКИХ ФИРМ, ЮРИДИЧЕСКАЯ ПОДДЕРЖКА, АУТСОРСИНГ ЮРИДИЧЕСКИХ ПРОЦЕССОВ

Юридический аутсорсинг для юридических фирм и компаний

Добро пожаловать в Legal Support Global, лидера в предоставлении услуги аутсорсинга юридических процессов. Для занятых юридических фирм и корпоративных юридические отделы, штат сотрудников которых вместимость; или для требования определенного набора навыков для закулисная юридическая работа, аутсорсинг юридических процессов (LPO) предлагает удобство, экономию средств и многое другое.

У нас есть лет опыта в этой сфере и наши команды юристов мастера юридического толкования закона. Над лет мы заработали репутацию за своевременную подачу порученная нам работа по очень доступным ценам.

В нашу команду юристов входят юристы, прошедшие обучение на престижных юридические школы. Мы — компания из США, которая понимает ваши юридические требования.

Юридические фирмы в США все чаще используют аутсорсинг юридических процессов.Это заставляет их лучше справляться с меняющимися правовыми окружающей среды за счет экономии затрат и повышения эффективности.

Почему стоит рассмотреть вопрос об аутсорсинге юридических задач?

Юридические фирмы любого размера и корпоративные юридические отделы может получить множество преимуществ перед юридическим аутсорсингом процессы и задачи. Некоторые из этих преимуществ включают:

  • Удобство и гибкость: Пожалуй, самое большое преимущество аутсорсинга юридических процессов в том, что это освобождает ваше драгоценное время, чтобы сосредоточиться на приносящая доход деятельность.
  • Экономия затрат : Когда вы выбираете юридический аутсорсинг, вам не нужно нанимать и оплачивать зарплата плюс льготы штатному юристу для решения задач корпоративного и хозяйственного права. Вместо, фирмы, передающие на аутсорсинг, могут извлечь выгоду из удобства наличие квалифицированной, проверенной и обученной команды наготове.
  • Опыт всегда под рукой: юристы, стоящие за юридическим аутсорсингом, имеют опыт работы с широким кругом юридических вопросов и умеют управлять процессами, для которых вы их нанимаете ручка.Это может быть значительным преимуществом для небольших фирм, или для фирм, которые не занимались конкретным тип юридического дела в прошлом.
  • Быстро и надежно : Потому что наши юристы знают свое дело, фирмы могут обычно ожидают быстрых сроков выполнения работ и согласованности, надежные результаты.

ОБЛАСТИ АУТСОРСИНГА ЮРИДИЧЕСКИХ ПРОЦЕССОВ, КОТОРЫЕ ИМЕЮТ США:

Мы предоставляем юридическую поддержку адвокатам и корпорации во всех областях права, включая, но не ограничено следующими областями:

Корпоративное право:

  • Формирующая компания, ООО, ТОО, C Corp., S Corp. или другие форма хозяйствования
  • Формирование дочерних компаний
  • Подача и управление годовой отчетностью для ООО и предприятия
  • Подготовка корпоративных документов, как у акционеров Соглашение, Постановление
  • Операционный договор общества с ограниченной ответственностью (ООО)
  • Организационные документы корпорации
  • Решения Совета директоров компании, корпорации или ООО
  • Корпоративная отчетность и соблюдение правовых норм
  • Справочник и политика редакционной компании
  • Соответствие корпоративным правовым нормам
  • Разработка политики организации по отраслевые вопросы, корпоративное управление или регулирующие вопросы
  • Подготовка и рассмотрение договоров, запросов компании предложений и других юридических документов
  • Составление договорных соглашений, таких как Партнерство Соглашение, Соглашение о совместном предприятии, аренда недвижимости, и другие деловые соглашения
  • Составление деловых договоров и других юридических Документы
  • Соглашение о совместном предприятии
  • Соглашение о неразглашении информации
  • Администрирование договоров
  • Договор купли-продажи бизнеса
  • Договор франчайзинга
  • Соглашение об отсутствии конкуренции
  • Администрирование договоров

Коммерческое право:

Составление всех видов деловых договоров, включая следующее:

  • Соглашение о партнерстве
  • Соглашение о совместном предприятии
  • Деловые договоры и другие юридические документы
  • Соглашение о неразглашении информации
  • Администрирование договоров
  • Договор купли-продажи бизнеса
  • Договор франчайзинга
  • Соглашение об отсутствии конкуренции
  • Администрирование договоров

Закон о занятости:

  • Трудовой договор
  • Соглашение о консультациях
  • Соглашение с независимым подрядчиком
  • Соглашение об отсутствии конкуренции
  • Соглашение о неразглашении информации

Завещаний:

Товарные знаки и авторские права:

  • Регистрация товарных знаков
  • Поиск торговой марки
  • Управление товарными знаками
  • Авторское право на регистрацию

Правовые исследования:

  • Исследования LexisNexis
  • Westlaw Research
  • Исследование прецедентного права
  • Обязательные исследования
  • Исследование нормативного и нормативного права
  • Обследования в нескольких юрисдикциях
  • Исследование законодательства

Подробнее на этой странице:
Что такое аутсорсинг юридических процессов / юридический аутсорсинг?
Могут ли корпорации, компании и штатные юристы использовать юридический аутсорсинг?
Каковы преимущества юридического аутсорсинга?
Почему юридический аутсорсинг нас?
Означает ли юридический аутсорсинг качественный компромисс?
Может ли ваша юридическая фирма или компания жить без юридического аутсорсинга?
Каковы особые преимущества использования «Legal Support Global»?
Разрешен ли юридический аутсорсинг U.С. этические правила?
Какую экономию я могу ожидать, используя юридический аутсорсинг нас?
Можно ли сделать юридическую работу быстрее с помощью аутсорсинга?
Каков наш девиз и цель?
Какие юридические аутсорсинговые услуги мы предоставляем?

.
Что такое аутсорсинг юридических процессов / юридический аутсорсинг?

Аутсорсинг судебных процессов относится к практика юридической фирмы или корпоративного юридического отдела получение услуг юридической поддержки от сторонней юридической фирмы или юридическое сопровождение компании.Когда внештатная организация базируется в другой стране, эту практику иногда называют Офшоринг.

.
Могут ли корпорации, компании и штатные юристы использовать юридический аутсорсинг?

Да. Фактически, внутренние юридические отделы некоторые транснациональные корпорации использовали законные аутсорсинг на долгие годы.

.
Каковы преимущества юридического аутсорсинга?

Некоторые из эмпирических преимуществ, которые Из практики юридического аутсорсинга выплыли:

  • Удобство и гибкость: Пожалуй, самое большое преимущество аутсорсинга юридических процессов в том, что это освобождает ваше драгоценное время, чтобы сосредоточиться на приносящая доход деятельность.
  • Экономия затрат : Когда вы выбираете юридический аутсорсинг, вам не нужно нанимать и оплачивать зарплата плюс льготы штатному юристу для решения задач корпоративного и хозяйственного права. Вместо, фирмы, передающие на аутсорсинг, могут извлечь выгоду из удобства наличие квалифицированной, проверенной и обученной команды наготове.
  • Опыт всегда под рукой: юристы, стоящие за юридическим аутсорсингом, имеют опыт работы с широким кругом юридических вопросов и умеют управлять процессами, для которых вы их нанимаете ручка.Это может быть значительным преимуществом для небольших фирм, или для фирм, которые не занимались конкретным тип юридического дела в прошлом.
  • Быстро и надежно : Потому что наши юристы знают свое дело, фирмы могут обычно ожидают быстрых сроков выполнения работ и согласованности, надежные результаты.
.
Почему нам нужен юридический аутсорсинг?

Предлагаем следующие преимущества:

  • Наши юристы прошли обучение в США и знают Американская правовая система
  • Наши юристы из США, США
  • Наши юристы имеют опыт работы в сфере их фокус
.
Предоставляет юридический аутсорсинг означает компромисс по качеству?

Нет. Потому что юридический аутсорсинг работа, выполняемая Legal Support Global, под руководством Гарвардской школы права подготовили адвокатов, которые понять американскую правовую систему.

В нашей команде юристов есть обученные в престижных юридических школах США и под надзором подготовленных юристов Гарвардской школы права.

.
Может ли ваша юридическая фирма обойтись без юридического аутсорсинга?

Вам лучше ответить на этот вопрос для сами.Вы должны увидеть, используют ли все остальные законные аутсорсинг, можете ли вы позволить себе быть дороже остальных.

.
Каковы особые преимущества пользуетесь услугами «Legal Support Global Group»?

Есть много преимуществ использования «Legal Support Global Group», в том числе:

  • В нашем штате есть юристы, которые прошли обучение в США и работают под руководством юристов, допущен к адвокатуре в США и Индии.
  • Мы не идем на компромисс в отношении качества.
  • Мы заботимся о таких проблемах, как правила конфиденциальности и конфликта интересов.
  • Мы знаем проблемы и система и установка для их преодоления.
  • Наши поверенные включают тех, кто получил образование в Гарварде. Юридическая школа.
.
Разрешен ли юридический аутсорсинг этическими правилами США?

Да.

.
Какую экономию я могу ожидать от нас юридического аутсорсинга?

Передав юридические работы в Индию, один может сэкономить до 60 процентов и более.

.
Может ли юридическая работа выполняться быстрее с помощью аутсорсинг?

Да.

.
Каков наш девиз и цель?

Наш девиз и цель — обеспечить лучшее обслуживание по наилучшей цене без ущерба для качество и конфиденциальность.

.
Какие юридические аутсорсинговые услуги мы предоставляем?

Мы предоставляем юридическую поддержку адвокатам и корпорации во всех областях права, включая, но не ограничено следующими областями:

Корпоративное право:
  • Forming Company, LLC, LLP, C Corp., S Corp. или другие форма хозяйствования
  • Формирование дочерних компаний
  • Подача и управление годовой отчетностью для ООО и предприятия
  • Подготовка корпоративных документов, как у акционеров Соглашение, Постановление
  • Операционный договор общества с ограниченной ответственностью (ООО)
  • Организационные документы корпорации
  • Решения Совета директоров компании, корпорации или ООО
  • Корпоративная отчетность и соблюдение правовых норм
  • Справочник и политика редакционной компании
  • Соответствие корпоративным правовым нормам
  • Разработка политики организации по отраслевые вопросы, корпоративное управление или регулирующие вопросы
  • Подготовка и рассмотрение договоров, запросов компании предложений и других юридических документов
  • Составление договорных соглашений, таких как Партнерство Соглашение, Соглашение о совместном предприятии, аренда недвижимости, и другие деловые соглашения
  • Составление деловых договоров и других юридических Документы
  • Соглашение о совместном предприятии
  • Соглашение о неразглашении информации
  • Администрирование договоров
  • Договор купли-продажи бизнеса
  • Договор франчайзинга
  • Соглашение об отсутствии конкуренции
  • Администрирование договоров

Коммерческое право:

Составление всех видов деловых договоров, включая следующее:

  • Соглашение о партнерстве
  • Соглашение о совместном предприятии
  • Деловые договоры и другие юридические документы
  • Соглашение о неразглашении информации
  • Администрирование договоров
  • Договор купли-продажи бизнеса
  • Договор франчайзинга
  • Соглашение об отсутствии конкуренции
  • Администрирование договоров

Закон о занятости:
  • Трудовой договор
  • Соглашение о консультациях
  • Соглашение с независимым подрядчиком
  • Соглашение об отсутствии конкуренции
  • Соглашение о неразглашении информации

Завещаний:

Товарные знаки и авторские права:
  • Регистрация товарных знаков
  • Поиск торговой марки
  • Управление товарными знаками
  • Авторское право на регистрацию

Правовые исследования:
  • Исследования LexisNexis
  • Westlaw Research
  • Исследование прецедентного права
  • Обязательные исследования
  • Исследование нормативного и нормативного права
  • Обследования в нескольких юрисдикциях
  • Исследование законодательства

Свяжитесь с нами по вопросам аутсорсинга

.

LEX Outsourcing :: Аутсорсинг юридических процессов :: Мумбаи, LPO

«Прибыль» — это корпоративная мантра. Международные юридические фирмы, корпоративные дома и правительственные учреждения выбирают путь аутсорсинга юридических процессов (LPO), чтобы быть прибыльным, и все чаще переводят свою юридическую работу в Индию, чтобы снизить затраты и повысить эффективность. Как и другие виды деятельности BPO (аутсорсинг бизнес-процессов), наши юридические услуги в Мумбаи, Индия, доступны по цене и считаются наиболее эффективными.Юридическая и административная работа, такая как правовые исследования, составление контрактов или документов, подготовка состязательных бумаг, обработка юридических претензий, параюридические и секретарские услуги, юридическая транскрипция, юридическое выставление счетов, услуги поддержки судебных разбирательств, юридическое кодирование, ввод юридических данных, сводка показаний, занесение в протокол, доказательства -Чтение — это различные направления работы, которые передаются в Индию.

Аутсорсинг юридической работы в LEX Стоимость аутсорсинга на 85% меньше, чем стоимость использования услуг юридических фирм в Америке или европейских странах.

Legal Process Outsourcing (LPO) принимает участие LEX Outsourcing в Мумбаи, которое является подразделением ведущей индийской юридической фирмы «Brus Chambers». предоставляет полный спектр интегрированных услуг юридической поддержки международному юридическому сообществу и помогает юридическим фирмам и корпоративным юридическим департаментам, правительственным и другим учреждениям. LEX Outsourcing, являясь подразделением известной юридической фирмы, хорошо владеет юридической сферой.

Передача дорогостоящих и сложных основных юридических процессов LEX Outsourcing, Мумбаи, Индия, является стратегическим шагом для дальновидных организаций, поскольку мы неизменно обеспечиваем высочайшую ценность и достигаем самых высоких стандартов.Что наиболее важно, мы выступаем в качестве вашего виртуального зарубежного партнера, обеспечивая качество, конфиденциальность, целостность и своевременное выполнение каждого индивидуального проекта.

Целью LEX Outsourcing является предоставление преимуществ аутсорсинга в форме добавления стоимости, сокращения затрат и сроков проведения операций юридическим фирмам, отдельным юристам и корпоративным юридическим отделам, правительственным учреждениям и другим учреждениям на английском языке.

По мере того, как рынок юридических услуг во всем мире становится все более и более конкурентным, все большее число международных организаций ищут современные услуги по аутсорсингу юридических процессов для удовлетворения растущих требований к качеству и экономической эффективности.LEX Outsourcing сочетает в себе юридические возможности со знанием международных нормативных стандартов и надежную техническую базу для предоставления лучших решений по очень справедливой цене. Это позволяет вам больше сосредоточиться на основных сферах деятельности, чтобы вывести свою юридическую практику на новый уровень и расширить свою бизнес-модель.

LEX Outsourcing — это подразделение компании Brus Chambers, ведущей юридической фирмы в Индии. который управляется высококвалифицированной командой индийских юристов, предоставляет высококлассную специализированную юридическую поддержку и исследовательские услуги, которые работают с оптимальным соотношением цены и качества.Мы относимся к вашим счетчикам фасоли, когда речь идет об экономии средств, увеличении прибыли и увеличении вашей прибыли.

Сегодня юристы находятся под огромным давлением, требующим увеличения оплачиваемых часов и в то же время сокращения судебных издержек и издержек. В результате все больше и больше юристов нуждаются в провайдере юридической поддержки, который может сократить их расходы, повысить эффективность и улучшить качество своей работы, чтобы они могли сосредоточиться на юридической практике. Для достижения этих целей юридический процесс может быть передан LEX Outsourcing в Мумбаи, Индия, откуда он будет предоставлять решения по аутсорсингу юридических бизнес-процессов иностранным юридическим фирмам, корпоративным юридическим отделам, правительству и другим учреждениям.

LEX Outsourcing предлагает первоклассные услуги юридической поддержки из нашего офиса в Мумбаи, Индия, где мы нанимаем высококвалифицированных и опытных юристов, чтобы предоставлять с точностью, скоростью и надежностью наиболее продуктивные и экономически эффективные офшорные юридические услуги поддержки для удовлетворения потребностей наших клиентов. ‘потребности в юридическом аутсорсинге.

Об аутсорсинге судебного процесса

(Источник Википедия)

Юридический аутсорсинг, также известный как аутсорсинг юридических процессов (LPO), относится к практике, когда юридическая фирма или корпорация получает услуги юридической поддержки от сторонней юридической фирмы или компании, оказывающей услуги юридической поддержки (поставщик LPO).Если поставщик LPO находится в другой стране, такая практика называется офшорингом и включает в себя практику передачи на аутсорсинг любой деятельности, кроме тех, где требуется личное присутствие или контакт, например явки в суд и личные переговоры. Когда поставщик LPO находится в той же стране, практика аутсорсинга включает заемную работу и другие услуги, требующие физического присутствия, такие как суд. выступления. Этот процесс — один из примеров более широкого перехода к аутсорсингу.Чаще всего предлагались услуги по агентству, оформление документов. обзор, юридические исследования и написание, составление состязательных бумаг и записок, а также патент Сервисы.

Это явление было частью юридической практики с 1950-х годов, когда оно ограничивалось только патенты. Позже фирмы начали заключать контракты на определенные услуги с закулисными фирмами. Процесс передачи части юридического процесса на субподряд в разные страны находится на начальной стадии, при относительно стабильном рынке рост. Аутсорсинг юридических процессов осуществлялся преимущественно в странах, которые ранее воспользовались волной аутсорсинга бизнес-процессов.Провайдеры LPO зарекомендовали себя в Канада, Индия, Филиппины, США, Израиль и Латинская Америка.

Обзор
Концепция аутсорсинга юридических процессов основана на принципе разделения труда, преобладающем в юридических фирмах, где различные трудоемкие и обременительные процессы, такие как комплексная проверка, делегируются помощникам юристов, рецензентам документов или стажеры. Это позволяет фирме решать различные ежедневные юридические вопросы, одновременно повышая производительность.

Этот процесс предполагает заключение контракта между обеими фирмами с должным учетом. Ниже приведены различные методы, с помощью которых процесс может быть инициирован:

Прямой контракт: это наиболее простой способ установления контакта. Фирма, нуждающаяся в юридических услугах, напрямую обращается к поставщику услуг аутсорсинга юридических процессов.
Управляемый аутсорсинг: это случай, когда фирма устанавливает контакт с поставщиком аутсорсинга юридических процессов и сохраняет традиционную юридическую фирму для координации деятельности поставщика и обеспечения контроля качества.


Требуемый аутсорсинг: эта форма аутсорсинга возникает, когда фирма требует определенного уровня аутсорсинга в юридическом процессе либо для сокращения затрат, либо для выполнения требований законодательства.

Мультисорсинг: это включает разделение работы, порученной поставщикам LPO, с целью снижения риска и использования преимуществ каждого поставщика. Такой подход полезен в случаях, когда требуется экспертиза по вопросам юрисдикции и существа дела. Наличие более чем одного провайдера «на палубе» также позволяет получателю услуги получить более выгодную цену.С другой стороны, использование нескольких источников может быть более сложным, чем другие подходы. Успешное управление несколькими конкурирующими поставщиками требует сильного и эффективного управления процедуры.

Причины
Среди ведущих сторонников этого процесса были корпоративные клиенты, обеспокоенные ростом судебных издержек. Юридические отделы корпораций начали пользоваться услугами таких провайдеров. Вскоре эти корпорации начали оказывать давление на своих законных представителей с целью передать на аутсорсинг определенные юридические процессы для сокращения расходы.

Экономия затрат — это самая большая привлекательность для западных фирм, которые передают свою юридическую работу на аутсорсинг. Юридические услуги Индии широко считаются доступными, эффективными и, прежде всего, квалифицированными. За легальную работу, переданную на аутсорсинг в Индии, американская фирма платит едва ли четверть или одну пятую того, что она должна платить в США за то же самое. Работа.

Преимущества
Большинство фирм и корпораций используют аутсорсинг в первую очередь для экономии денежных средств, и это считается самым большим преимуществом юридического аутсорсинга.Хотя адвокат на основных юридических рынках, таких как США, может взимать При механическом обслуживании от 250 до 700 долларов в час, аутсорсинговые фирмы обычно берут небольшую часть этой цены. Он привлек крупные корпорации к аутсорсингу конкретной работы за пределами своих юридических отделов. Многие направления для аутсорсинга извлекли выгоду из всплеска банкротств и судебных разбирательств, которые произошли после публикации Global Financial Кризис. Как сообщается в журнале ABA Journal, «рынок аутсорсинга юридических услуг в Индии процветает.В то время как юристы выполняют много рутинной работы, они также решают некоторые интересные юридические вопросы, включая работу для создателей фильмов и телевидения. «Как сказано в USA Today», вы могли бы назвать это «Аутсорсинг 2.0» или, может быть, даже «3.0». Теперь фирмы все чаще пытаются использовать опыт », — говорит Сайкат Чаудхури, доцент бизнес-школы Пенсильванского университета. Юридический аутсорсинг очень, очень быстро ».

Индустрия LPO и мировой финансовый кризис
Фирмы LPO в Индии предсказывали ежегодный рост на 200% из-за судебных разбирательств, связанных с рецессией, и возросшей потребности в экономии затрат в США.Их ожидания не оправдались встретились. Основная причина этого в том, что американские юристы сами начали искать альтернативные структуры оплаты из-за рецессии и занятости. убытки. Несмотря на неудачи, отрасль LPO за последние годы продемонстрировала рост примерно на 40-60%. год. Хотя некоторые области практики, такие как недвижимость, резко потерпели крах из-за рецессии, некоторые области, такие как судебные разбирательства, проверка документов и корпоративное соответствие, получили распространение, в результате чего бизнес был направлен на фирмы LPO в Индии.

Индия считается одним из основных направлений юридического аутсорсинга из-за наличия доступных англоговорящих юристов, некоторые из которых имеют образование в Великобритании и / или США, а также из-за правовой системы, основанной на английском общем праве. В последнее время появились новые границы для юридического аутсорсинга в географических регионах, более близких к целевым рынкам клиентов. Других признанных поставщиков LPO можно найти в Аргентине, Австралии, Китае, Франции, Филиппинах, Сингапуре и Южной Корее, каждый из которых предлагает уникальные преимущества, сочетающиеся с их отличительным географическим положением, языковыми возможностями и региональным опытом.В Индии существует естественный арбитраж между талантливыми профессионалами и профессионалами с низкими затратами, по сравнению с США и другими развитыми юрисдикциями, особенно в сфере управления судебными процессами пространство. Например, Аргентина становится все более желательным центром LPO для клиентского рынка США из-за ее близости с точки зрения расположения в западном полушарии, сходства часовых поясов и культурных связей с Соединенными Штатами. Состояния. Шри-Ланка, в качестве дополнительного примера, является индийским конкурентом, успех которого обусловлен знакомством с британским законодательством, сильной экономической инфраструктурой, свободой в Интернете и маркетингом индийских компаний. политики.Провайдеры LPO в Индии и на этих новых границах все чаще используют оншорных и офшорных юристов, лицензированных в США и Великобритании, как часть аутсорсинга. предложение в качестве средства для усиления контроля качества, расширения предложения на более сложные предложения и повышения уверенности в этическом отношении к чувствительным к клиентам данные.

.

Плюсы и минусы аутсорсинга

The Pros and Cons of Outsourcing

Что такое аутсорсинг и офшоринг?

Аутсорсинг — это процесс передачи бизнес-процессов компании внешнему агентству вместо повышения качества услуг, внедрения инноваций или получения преимуществ от более низких затрат на рабочую силу. При передаче на аутсорсинг организациям, расположенным в других странах, или зарубежным дочерним компаниям, аутсорсинг часто принимает форму офшоринга, также известного как офшорный аутсорсинг.

Каковы последствия аутсорсинга?

Эффект аутсорсинга зависит от отрасли и цели, для которой он был предпринят. Однако аутсорсинг в различных отраслях используется в первую очередь для того, чтобы компании могли лучше распознавать выручку и обеспечивать им дополнительный конкурентный фактор. Несмотря на то, что аутсорсинг осуществляется из лучших побуждений, он оказывает заметное влияние на качество продуктов и услуг, предоставляемых в результате этого, повышая или понижая качество.

52 Второе руководство о том, как мы работаем

Процесс аутсорсинга

Наш процесс аутсорсинга оптимизирован, прозрачен и прост, что позволяет нашим клиентам легко использовать решения мирового класса по аутсорсингу по доступным ценам.

Хотя при передаче на аутсорсинг может увеличиться или уменьшиться время выполнения работ, это также может привести к улучшению или осуждению обслуживания клиентов.Аутсорсинг, направленный в первую очередь на обеспечение компаний конкурентного преимущества, также может привести к упрощению управления и повышению производительности в зависимости от того, насколько эффективно управляется процесс.

Каковы плюсы и минусы аутсорсинга?

Аутсорсинг часто используется для предоставления предприятиям конкурентных преимуществ путем делегирования бизнес-процессов внешним агентствам и реализации преимуществ низкой рабочей силы, повышения качества и совершенствования инноваций. Хотя это дает хорошее представление об истинной стороне медали, большинству менеджеров, тем не менее, необходимо нащупать возможные недостатки процесса и соответствующее влияние на основные процессы компании.Чтобы наилучшим образом проанализировать представленные возможности, важно подумать о преимуществах по сравнению с недостатками аутсорсинга.

Плюсы аутсорсинга

Плюсы аутсорсинга, которые часто положительно оцениваются предприятиями в различных отраслях, включают —

  • Лучшая реализация дохода и повышенная окупаемость инвестиций
  • Снижение затрат на рабочую силу и повышение эффекта масштаба
  • Использование базы знаний для улучшения инноваций
  • Освобождает время руководства, позволяя компаниям сосредоточиться на основных сферах деятельности, не беспокоясь о рутинных операциях, выполняемых сторонними организациями
  • Повышает скорость и качество выполнения работ по аутсорсингу
  • Снижает отток денежных средств и оптимизирует использование ресурсов

Минусы аутсорсинга

Часто сравнивая с преимуществами до принятия какого-либо решения об аутсорсинге, следующее представляет некоторые из возможных недостатков, на которых часто останавливаются —

  • Возможная потеря контроля над бизнес-процессами компании
  • Проблемы, связанные с качеством и сроками выполнения
  • Медленное время отклика в сочетании с медленным разрешением проблем
  • Недостатки в работе вопреки ожиданиям
  • Реализация преимуществ и результатов ниже ожидаемой
  • Проблемы, связанные с вариациями языкового акцента
  • Разъяренная клиентская база и разъяренные профсоюзы сотрудников
The Pros and Cons of Outsourcing

Хотели бы вы прочитать больше?

Получите БЕСПЛАТНУЮ ЦЕНУ

24 часа.Это все, что вам нужно, чтобы понять, насколько выгоден аутсорсинг!

.
0 0 vote
Article Rating