Навыки в резюме бухгалтера: Резюме бухгалтера. Образец резюме бухгалтера

Содержание

ТОП-9 навыков бухгалтера, с которыми он будет нарасхват

Что помимо налогов, документооборота и проводок должен знать и уметь финансовый специалист, чтобы оставаться конкурентоспособным и востребованным? В данной статье мы выделили ТОП-9 навыков, с которыми любой работодатель захочет немедленно заполучить бухгалтера в свою команду.

1. Умение снижать налоговую нагрузку компании

Результаты опроса директоров и HR-менеджеров показали, что знание и умение применять на практике различные способы легальной налоговой оптимизации — это сегодня самый востребованный навык бухгалтера. Он обошел даже такое профессиональное качество, как реальный опыт работы. Практически каждый работодатель (89%) не просто хочет, но и усердно ищет для своей компании специалистов такого уровня.

Руководство далеко не всегда ориентируется в системе налогообложения, как рыба в воде. Поэтому от современных бухгалтеров требуется не только знание самих методов и получение выгоды от их внедрения, но и прогноз всех рисков, возможных негативных последствий как для компании, так и для директора.

При этом, лишь 40% бухгалтеров имеют практический опыт сокращения налогов. Все остальные планируют, и что самое главное, всерьез нацелены освоить специфику налогового планирования и оптимизации.

2. Профессиональный опыт, новаторское мышление и тяга к


повышению квалификации

Большинство работодателей нуждаются в бухгалтерах-практиках, способных быстро адаптироваться к динамично меняющимся рыночным условиям и нововведениям законодательства. Стоимость кандидата возрастает, если ранее он работал в сфере внешнего или внутреннего аудита. Но этот фактор рассматривается в качестве преимущества, а не как необходимость.

Безусловно, опыт работы важен. Однако сегодня работодатели немного изменили тактику отбора кандидатов на финансовые должности. Многие из них могут закрыть глаза на отсутствие профессионального опыта у бухгалтера, если у него есть искра в глазах и желание прямо на собеседовании погрузиться в работу. Сегодня у амбициозного бухгалтера-новатора с горящими глазами, свежими идеями и стремлением к профессиональному развитию в 2 раза больше шансов получить престижную высокооплачиваемую работу, нежели у безынициативного кандидата-консерватора, хоть и с многолетним опытом работы.

Профессиональный опыт в понимании руководства тесно переплетается с постоянным повышением квалификации. Преимущество на собеседованиях получают именно те специалисты, которые имеют дипломы, аттестаты, сертификаты, подтверждающие актуальность знаний в сфере бухгалтерского, налогового и управленческого учета, финансового менеджмента, внутреннего аудита и др.

3. Способность взять на себя ключевые обязанности


финансового директора (CFO)

Умение анализировать и давать оценку финансово-хозяйственной деятельности компании, рассчитывать финансовые показатели, прогнозировать развитие бизнеса, заниматься бюджетированием и ценообразованием. Фактически, это работа финансового директора. Но, не для кого не секрет, что сегодня эти функции благополучно перекладывают на плечи главбухов и бухгалтеров, дабы сэкономить еще на одном ТОПовом специалисте.

Следовательно, чтобы быть конкурентоспособным и востребованным, нужно выходить за рамки бухгалтерского функционала и учиться мыслить более масштабно. Не просто в срок сдавать отчетность, но и строить финансовую политику компании. Не просто оценивать решения, но и участвовать в их принятии и реализации. Поэтому, со 100% уверенностью можно утверждать, что «бухгалтер-финдир» в одном специалисте — это опора, правая рука и доверительное лицо генерального директора.

Более того, для самих бухгалтеров это тоже огромный плюс! Они полностью владеют информацией о финансовом положении компании и уж точно никогда не столкнутся с такой устоявшейся проблемой, как профессиональный конфликт между бухгалтерами и финансовыми менеджерами.

4. Навыки управленческого учета

Опыт постановки управленческого учета, ведения управленческой документации и принятия управленческих решений напрямую связан с вышеописанным навыком. Такой учет позволяет быстро ответить на вопросы: Насколько эффективно сработала компания в прошлом месяце? Какой из видов деятельности или отделов принес наибольшую прибыль и, что самое важное, почему? Какие подразделения сработали «в плюс», а какие — «в минус»? Насколько привлекательно предприятие кредиторам и инвесторам? Для получения достоверной информации о реальном положении дел в компании, необходимо иметь доступ ко всем финансовым документам. Это значит, что здесь придется влезать в бухгалтерские дебри. Ну а кто, как не бухгалтер, лучше всех справится с этой задачей. Отсюда и высокий спрос — 70% работодателей сегодня нуждаются в специалисте с такими навыками.

5. Коммуникабельность и умение работать в команде

Коммуникативные навыки, лидерские задатки, новаторское мышление и способность стратегически мыслить — эти качества сегодня критически важны для бухгалтеров, которые претендуют на солидную должность и высокие доходы. Вообще финансовый специалист — это человек, который вынужден постоянно взаимодействовать со всеми: с руководством и сотрудниками компании, с представителями кредитных организаций, с налоговыми органами, поставщиками, инвесторами, акционерами и др. Если он с трудом идет на контакт и постоянно погружен исключительно в свои обязанности — это повод встревожиться.

Бухгалтерия — это отдельное царство в компании. Тем не менее, в понимании работодателей ценный бухгалтер — это не тот, кто зациклен лишь на цифрах, бумагах и учете, это человек, который мыслит масштабно, видит все бизнес-процессы компании, умеет хорошо ладить с другими участниками команды. Для него важно уметь принимать серьезные решения и не бояться брать на себя ответственность за них. Сегодня важнее быть командным игроком, сыграться с другими — и со временем этому будет уделяться все большее значение.

6. Умение говорить на понятном директору языке

Умение разъяснить сложные вещи простыми словами — действительно ценный навык. А потому бухгалтер, который способен доходчиво донести до руководителя рабочий вопрос без профессионального сленга, — находка для любого директора. И не только для директора, но и для коллектива в целом. Ведь куда бегут сотрудники с вопросами? Конечно в бухгалтерию.

7. Использование IT-технологий для повышения продуктивности работы

В 21 веке компьютерный бэкграунд должен иметь каждый специалист, но для главбухов и бухгалтеров это просто must have, поскольку они по роду профессиональной деятельности вынуждены работать с огромным количеством информации. И эту информацию нужно уметь анализировать, обрабатывать и эффективно использовать при принятии решений.

По мнению экспертов, владение цифровыми технологиями — это необходимое условие для успешного развития финансовых специалистов. Большинство директоров уверены, что в будущем многие стандартные бухгалтерские операции и задачи будут автоматизированы. И без технической грамотности процессы автоматического сбора и обработки данных станут слишком сложными и запутанными, в результате чего будут подталкивать к напрасной трате ресурсов и негативно отражаться на продуктивности работы.

8. Быстрая адаптация к внешним изменениям

Управление изменениями и рисками — это качество, которое еще совсем недавно не пользовалось спросом и не ценилось работодателями. Но в условиях динамично меняющейся экономики и постоянных нововведений законодательства, директора все чаще стали нуждаться в специалистах, которые стали бы «двигателями перемен» и могли легко внедрить любые преобразования или реформы в учетную политику компании. Сегодня для бухгалтеров не столько важно находиться в постоянной готовности к радикальным изменениям внешней среды, сколько уметь постоянно жить в переходном состоянии, настраиваться на постоянные усовершенствования и спокойно реагировать на нестабильность.

Да, действительно, рыночные изменения бросают новый вызов бухгалтерам, но, при этом, предоставляют им новые возможности для развития.

9. Знание международных стандартов (МСФО)

Международные стандарты финансового учета — это билет в высшую лигу для любого специалиста. В бухгалтере, который владеет МСФО, руководитель видит человека, способного повысить уровень всестороннего доверия к его компании. Он прекрасно понимает, что финансовая отчетность, соответствующая международному формату, может послужить магнитом для выгодного финансирования и привлечения зарубежных инвестиций. В результате компания сможет успешно выйти на мировой рынок, быть конкурентоспособной и даже вырваться в лидеры.

Освоить практику МСФО — это все равно, что выучить универсальный язык финансистов всего мира. По прогнозам экспертов, бухгалтеры, которые не изучат международные стандарты в ближайшие 2-3 года, перестанут цениться в глазах работодателей. Без этих знаний они не смогут эффективно работать ни на зарубежные, ни на отечественные компании.

Изучите МСФО по собственному графику, не выходя из дома! Пройдите комплексный курс «ДипИФР. Гарантия», чтобы освоить теорию и практику МСФО и подготовиться к официальному экзамену на диплом АССА DipIFR (rus). Зарегистрируйтесь и пройдите 1-й модуль курса бесплатно!

Смотреть программу курса «ДипИФР. Гарантия»

Какой навык бухгалтера больше ценят работодатели?

умение снижать налоговую нагрузку

способность взять на себя функции CFO

навык управленческого учета

знание МСФО

использование IT-технологий для повышения продуктивности работы

умение говорить на понятном директору языке

быстрая адаптация и умение работать в команде

Навыки бухгалтера в резюме: правильное составление документа, рекомендации

Профессиональные навыки бухгалтера становятся одним из главных разделов резюме. Иначе документ будет с большой вероятностью проигнорирован будущим работодателем. Потому предварительное изучение вопроса не будет лишним.

Содержание

  • 1 Рекомендации по составлению эффективного резюме
  • 2 Описание ключевых сведений для документа
    • 2.1 Знания, умения профессионального плана
    • 2.2 О качествах личного характера
    • 2.3 Как быть при отсутствующем опыте работы?
  • 3 Оформление резюме для разных должностей
    • 3.1 Главные бухгалтера, их заместители
    • 3.2 Советы для кассиров
    • 3.3 Бухгалтер по заработной плате
    • 3.4 Об обязанностях бухгалтера в материальном столе
  • 4 Дополнительные рекомендации для составителей
  • 5 Заключительные мысли

Рекомендации по составлению эффективного резюме

При составлении данного документа необходимо придерживаться правил. Неважно, о какой профессии идёт речь. Структура написания всегда остаётся стандартной, образцы легко найти на специализированных сайтах.

Приведем более подробные советы по заполнению резюме.

СоветКомментарии
Использование правильного названия вакансии

Должность, претендентом на которую стал соискатель, должна быть указана максимально четко. Не рекомендуется указывать, что соискатель согласен на любую работу в данной сфере.

Требуется конкретно написать, на что претендует составитель. Если он разбирается в нескольких областях, то лучше составлять отдельное резюме для каждого направления.

Желаемая зарплатаСледует заранее изучить, какой размер должностных окладов характерен для тех или иных должностей. Широкую вилку указывать не рекомендуется. Большая разница между минимумом и максимум должна отсутствовать. Оклады не указывают с точностью до рубля, обычно округляют до тысяч.
Списки с основными навыкамиОт преувеличений рекомендуется отказаться. При собеседовании любая информация рано или поздно раскрывается.
Использование фотографий

Не надо делать изображение идеальным. Достаточно использовать недавние снимки, где лицо видно отчётливо. Желательно использование делового стиля в одежде.

Оформление, написание текстаОшибки в сферах грамматики, синтаксиса должны отсутствовать. Лучше использовать лаконичные и короткие фразы, а от длинных и непонятных предложений отказываться.

Из резюме стоит исключить:

  1. Шуточные заявления. Документ исключительно деловой, даже намеки на юмор исключаются.
  2. Переходы к личным страницам для социальных сетей. Исключение – когда на сайте присутствует описание личностных характеристик, имеющих значение.
  3. Точное описание места проживания, сведений из удостоверения. Достаточно контактного мобильного телефона, адреса электронной почты.
  4. Текст не рекомендуется делать слишком объемным. Хватит 1–2 страниц.

Описание ключевых сведений для документа

Документ наделяется своими особенностями для тех, кто ищет работу. Их надо учитывать для получения максимального результата.

Знания, умения профессионального плана

Основные навыки и умения бухгалтера

Можно привести обобщенный перечень умений, которые могут понадобиться тем, кто претендует на должность бухгалтера:

  • работа с различными бухгалтерскими программами, включая навыки использования 1C, Word, MS Excel и так далее.
  • знакомство с положениями, основными инструкциями от Центрального Банка России.
  • навыки работы с системой «Клиент-Банк».
  • проведение анализа деятельности предприятия с экономической точки зрения.
  • умение составлять сметы.
  • проведение сверок по расчетам между участниками сделок.
  • оформление счетов по авансу.
  • проведение инвентаризационных мероприятий.
  • налоговая отчётность: оформление для передачи в дальнейшем налоговым органам.
  • способность оформлять доверенности и накладные по товарам, транспорту, кассовые ордера с приходом, расходом.
  • обработка первичной документации.
  • ведение расчетов по компенсациям и больничным, заработной плате.
  • грамотное оформление взаиморасчетов с контрагентами.
  • организация учета хранения на складе.
  • заполнение кассовых книг.
  • ведение учета по налогам, бухгалтерской отчетности.

Работа с первичной документацией — это одна из дополнительных обязанностей, которая может перекладываться на представителей любых профессий, связанных с бухгалтерским учетом.

Необходимо оказывать помощь тем, кто работает в похожей сфере. Если такие обязанности выполнялись ранее – их описание станет удачным дополнением для раздела, посвященного «Достижениям».

Всеми навыками, указанными выше, сразу обладать невозможно. Надо указывать те умения, которые присутствуют реально.

О качествах личного характера

При наличии должности из бухгалтерской сферы ценятся следующие личностные характеристики:

  1. Усидчивость.
  2. Способность обрабатывать информацию в больших количествах.
  3. Честность.
  4. Устойчивость к ситуациям со стрессами.
  5. Сохранение порядочности при любых обстоятельствах.
  6. Ответственный подход к работе.
  7. Способность организовать процесс.
  8. Исполнение любых поручений.
  9. Способность выполнять большие объёмы работы.
  10. Возможность сосредоточить внимание.
  11. Быстрая обучаемость.
  12. Склад ума с аналитическим уклоном.
  13. Аккуратность.

Как быть при отсутствующем опыте работы?

Резюме начинающего бухгалтера

Распространена ситуация, когда устраиваются на место молодые люди, у которых отсутствует какой-либо опыт.

Тогда можно уделить внимание следующим преимуществам:

  • знакомство с иностранными языками;
  • освоение современных методов ведения учета для бухгалтерии;
  • желание увеличить свои знания;
  • выносливость и работоспособность;
  • составление резюме для начинающих

Рекомендуется уделять внимание новейшим знаниям по теории бухгалтерии, которые были получены во время обучения. Неплохой вариант – указание изученных иностранных языков, компьютерных технологий.

Резюме только выиграет при наличии сведений относительно конференций и производственных практик, в которых раньше участвовал гражданин. Главное – обойтись без преувеличений.

Должна отсутствовать лишняя информация, никак не связанная с будущей профессией. Благоприятное впечатление производит желание продолжать осваивать новые знания, навыки.

Не будет лишней дополнительная рекомендация со стороны учителей из института.

Оформление резюме для разных должностей

У каждой специальности своя специфика, которая требует наличия достаточно узких знаний.

Главные бухгалтера, их заместители

Стандартное содержание резюме – наименование организаций, в которых соискатель трудился ранее. Нужно кратко указать, в какой сфере деятельности специализировалось предприятие. Приветствуется информация относительно общего количества сотрудников, годового оборота по финансам.

Не стоит отказываться от информации про число бухгалтерских отделов и сотрудников, непосредственно находящихся в подчинении у заявителя. Тогда руководителю будет проще правильно оценить масштаб деятельности.

Обязательно очерчивать хотя бы примерный уровень профессионализма в той или иной области. Рекомендуется не лениться, чтобы указать все функции, которые выполнялись ранее. Хорошо, если есть возможность вспомнить опыт взаимодействия с налоговыми службами.

Советы для кассиров

Навыки бухгалтера-кассира для резюме

В данном случае значение имеет опыт работы, связанной с большими суммами.

Для резюме полезными будут следующие сведения:

  • обработка товарно-материальных ценностей;
  • работа с большим количеством наличных;
  • заполнение журналов, учитывающих движение основных средств.

Желательно указать, если имеется опыт работы с наполнением различных смет. Отдельно указываются статьи расходов, по которым пришлось работать. В некоторых случаях не обойтись без организации общения с банковскими учреждениями.

Хорошо, если имеется опыт выполнения операций, требующих знания иностранных языков, обработки курсовых разниц, программами 1C, Word, Excel, Outlook.

Бухгалтер по заработной плате

В данном случае требуется владеть следующими навыками:

  1. Умение работать с профессиональным программным обеспечением.
  2. Проведение проверок, комплексного анализа по табелям учета рабочего времени.
  3. Расчёт налогов, своевременная передача отчетности соответствующим органам.
  4. Начисление различных расходов, включающих заработную плату, премии, социальные выплаты.

Об обязанностях бухгалтера в материальном столе

Обычно такая должность появляется в расписании крупных предприятий. Главная особенность работы – необходимость учитывать большое количество однотипных операций. Особенно важными становятся такие документы, как сверочные акты и счета-фактуры с покупателями, товарные накладные.

Бухгалтер по реализации и по материальной части – работы, которые часто совмещаются друг с другом. Желательно, чтобы у претендента имелся хотя бы минимальный практический опыт по интересующим направлениям.

Багаж навыков состоит из следующих позиций:

  • способность правильно отражать выручку и любые движения средств, товаров, используя журналы и документы;
  • ответственность за документооборот по участку;
  • план, корреспонденция счетов, связанных с реализацией продукции;
  • изучение различных форм и методов ведения бухгалтерского учета;
  • знакомство с основами по направлениям хозяйственного и налогового, финансового законодательства, гражданского права;
  • изучение нормативных документов, постановлений и законодательных актов по продаже имущества, товаров, ведению хозяйственных операций.

О бухгалтерском учете материалов смотрите в этом видео:

Дополнительные рекомендации для составителей

Для раздела практического опыта, полученного ранее, важно учитывать следующие правила:

  1. Если старых рабочих мест много – не стоит указывать абсолютно все. Иначе руководитель оценит составителя как непостоянного человека, который не умеет работать в коллективе. Лучше посвятить место актуальным трудовым достижениям, исключая периоды, которые не относятся к текущему вопросу.
  2. Начинают с последнего рабочего места, а затем постепенно двигаются к первому.
  3. Перечень должностных обязанностей подробно раскрывается по всем должностям, которые имеют значение. Не надо повторяться, одно описание должно гармонично дополнять другое.
  4. Составителю советуют указать и данные относительно трудовых достижений. Это касается как отдельных поощрений со стороны руководителей, так и отдельных показателей труда. Либо новых разработок и предложений, успешно внедрённых в деятельность предприятия.

Если имеется сопроводительное письмо, составленное согласно всем правилам – это отличный инструмент, чтобы привлечь внимание кадрового работника к содержанию документа либо личности составителя. В письме нужно написать о том, почему гражданин выбрал должность, по какой причине рекомендуется выбрать его.

Записка и резюме не должны повторять друг друга. Первая должна быть посвящена профессиональным и личностным качествам, которые пригодятся фирме. Адресатом выступает менеджер предприятия, отвечающий за вопросы трудоустройства. Рекомендуется заранее узнать обо всех необходимых сведениях для налаживания связи.

Заключительные мысли

Главные требования для представителей профессии бухгалтеров – ответственный подход, дисциплина. Не стоит в резюме прямо писать о том, что ранее были нарушены законы, даже если подобные происшествия имели место. То же касается применения мер дисциплинарных взысканий.

Сейчас должность бухгалтера присутствует у предприятий вне зависимости от масштабов деятельности. Но рынок труда может похвастаться большим количеством предложений, специалистов становится всё больше.

Не рекомендуется игнорировать общие правила, связанные с составлением документа. Они обязательны для представителей любых должностей. И сотрудники кадровых служб внимательно изучают то, как эти правила соблюдаются.

Специальных рекомендаций для бухгалтеров не так уж и много, их легко запомнить при доскональном и своевременном изучении. Тогда и шансов на успешное трудоустройство будет больше. Неважно, насколько серьёзный практический опыт в той или иной сфере присутствовал ранее. Остаётся только дождаться ответа от представителей компании.

Как правильно составить резюме бухгалтера, смотрите здесь:

Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Заполните для быстрой помощи вам!

Форма для приема вопроса, напишите свой

Бухгалтерские навыки для перечисления в вашем резюме

Если вы работаете над получением степени в области бухгалтерского учета, следующая вещь, о которой вы должны подумать, должна подготовить ваше бухгалтерское резюме для работы в этой области. Одним из наиболее важных разделов вашего бухгалтерского резюме является раздел навыков. Если вы подчеркнете свою квалификацию, работодатели смогут быстрее узнать, обладаете ли вы навыками, необходимыми для данной должности.

Поскольку многие современные менеджеры по найму используют автоматизированные системы отслеживания кандидатов для сканирования резюме кандидатов по ключевым словам, вы также можете использовать навыки в своем резюме, чтобы выделиться в онлайн-поиске. Но прежде чем мы углубимся в список бухгалтерских навыков, которые нужно указать в вашем резюме, давайте сначала определим различные категории бухгалтерских должностей.

Есть три основных типа бухгалтеров; налоговые бухгалтеры, аудиторы и отраслевые бухгалтеры. Каждый из этих различных типов бухгалтерской карьеры имеет очень разные должностные обязанности и разные навыки, необходимые для достижения успеха.

Вот разбивка: 

Бухгалтеры по налогам — это те бухгалтеры, которые подготавливают и подают налоги. Они специализируются на законах, правилах и положениях по подготовке и расчету федеральных, государственных и местных налогов. Некоторые из навыков, необходимых для того, чтобы быть налоговым бухгалтером, включают:

  • Знание бухгалтерского учета и бухгалтерских процедур
  • Знакомство с пакетами бухгалтерских программ
  • Компьютерная грамотность (в частности, MS Excel)

Бухгалтеры-аудиторы проводят аудиты компаний, внутренние или внешние, чтобы убедиться, что применяются надлежащие финансовые и бухгалтерские методы и что финансовые отчеты организации верны. Вот некоторые из навыков, необходимых для работы бухгалтером по аудиту:

  • Экспертиза рисков и нормативно-правового соответствия 
  • IT-подкованность
  • Владение электронными таблицами 

Отраслевые бухгалтеры работают в государственном или частном секторах для отдельных компаний, управляя их общими финансами и бюджетами.

Вот некоторые из навыков, необходимых для работы отраслевым бухгалтером:

  • Надежное общение  
  • Деловые знания
  • Управление бюджетом

Существует четкая разница между жесткими и мягкими навыками в рабочей силе. Твердые навыки — это конкретные задачи и способности, которые вам необходимо выполнять, чтобы выполнять свои рабочие функции и выполнять их хорошо. Они переводятся в задачи, которые вам нужно будет выполнять изо дня в день. Твердые навыки для бухгалтеров могут включать в себя определенные знания программного обеспечения или опыт в области права или бизнеса.

С другой стороны, навыки межличностного общения — это те навыки, которые вы, возможно, не изучаете на своих курсах, но они так же важны для достижения успеха в вашей роли. Список мягких навыков может включать в себя такие качества, как отличный коммуникатор, внимательность к деталям, способность решать проблемы или работать в режиме многозадачности.

Когда дело доходит до бухгалтерского учета, большинство сложных навыков, которые вам необходимо освоить, можно получить, получив степень бакалавра или магистра. Они часто требуются организациям. Для базовых должностей бухгалтера вы, вероятно, можете обойтись без высшего образования, но для бухгалтерских и деловых должностей дополнительные знания, которые вы получаете от степени, жизненно важны для вашего успеха.

Работа с кредиторской и дебиторской задолженностью. Это функция отраслевого учета, которая сводится к выписыванию чеков и управлению бюджетами для ваших поставщиков. Это означает работу с руководителями отделов, чтобы понять, что делают поставщики, установление бюджетов с отделами и работу напрямую с поставщиками, чтобы отправлять им чеки, когда они выставляют счета. Обладание навыками работы с кредиторской и дебиторской задолженностью чрезвычайно важно для тех, кто занимается бухгалтерским учетом в отрасли, и его полезно указать в вашем резюме.

Управление учетными записями поставщиков. Бухгалтерские отделы в отраслевом учете часто несут ответственность за управление всеми счетами поставщиков, которые они должны оплачивать. Это означает загрузку их в любую программную систему, которую вы используете, чтобы убедиться, что они доставили свои товары или услуги, и многое другое. В резюме разумно указывать непосредственный опыт работы с договорами поставщиков, налоговой документацией и счетами-фактурами. Все эти элементы ежедневно используются бухгалтерскими отделами, особенно в отраслевом учете.

Прогнозирование бюджета. Некоторые специалисты по отраслевому бухгалтерскому учету несут ответственность за работу над бюджетами с отделами и руководителями. Они помогут проанализировать предыдущий год и спрогнозировать, как нужно будет распоряжаться бюджетом в следующем году. Они несут ответственность за помощь в распределении денег между различными отделами, при необходимости возмещение расходов и обеспечение того, чтобы все было сделано с надлежащей документацией и правильной финансовой практикой. Вы можете использовать свое резюме, чтобы продемонстрировать, что у вас есть опыт составления бюджетов и вы понимаете финансовые методы, необходимые для соблюдения бюджета.

Расчет заработной платы. Все любят получать деньги, и отраслевые бухгалтеры должны благодарить за это. Бухгалтеры отвечают за то, чтобы все в вашей организации получали оплату, от помощи в установлении бюджетов до подписания фактических чеков. Они отвечают за сроки и работу с прямыми депозитами, бонусами и прочим. Указание в вашем резюме бухгалтера о том, что у вас есть опыт расчета заработной платы, несомненно, будет иметь большое значение при подаче заявления на работу в сфере бухгалтерского учета.

Работа с банкирами, страховщиками и адвокатами. Бухгалтеры всех видов работают с банкирами, страховщиками и юристами в рамках своей работы. Работа бухгалтеров заключается в том, чтобы получать информацию и работать с другими профессионалами, чтобы понять, как работают финансы организации. Они общаются с этими другими профессионалами, чтобы получить ответы на вопросы, управлять счетами организации, защищать активы и следить за общим финансовым положением своей организации. Если вы укажете в своем резюме бухгалтера, что вы работали с такими профессионалами, это продемонстрирует, что вы готовы справиться со всем, что может предложить вам новый работодатель.

Понимание финансовой отчетности (GAAP). Бухгалтеры-аудиторы используют GAAP или общепринятые принципы бухгалтерского учета при проведении аудита компаний. Внутренние аудиторы проводят аудит финансов своей организации, а внешние аудиторы проводят аудит финансов других организаций. Бухгалтеры должны иметь представление о финансовой отчетности, чтобы читать финансовые отчеты компании и следить за тем, чтобы все делалось законно и правильно. Организации, которые не ведут свои финансы должным образом в соответствии с этими стандартами, могут совершать мошенничество, поэтому бухгалтерам в отрасли и бухгалтерскому учету жизненно важно понимать, каковы надлежащие процедуры.

Налоговое понимание. Налоговые бухгалтеры должны понимать, как работает налоговый кодекс и как он применяется к физическим и юридическим лицам. Им также необходимо знать, как быть в курсе изменений в налоговых кодексах и понимать, как эти изменения влияют на отдельных лиц и предприятия. Если вы надеетесь стать налоговым бухгалтером, будет разумно перечислить виды налогов, которые вы уплатили, в своем бухгалтерском резюме, чтобы вы могли продемонстрировать свое понимание налогового законодательства и кодексов потенциальным работодателям или клиентам.

Мягкие навыки — это более общие навыки, необходимые для любой работы. Хотя они не связаны напрямую с бухгалтерским учетом, они жизненно важны для успеха в бухгалтерской отрасли, а также в большинстве других профессий. Эти социальные навыки являются базовыми навыками, которые необходимы каждому для общения, взаимодействия и успешной работы в рамках своих рабочих функций. Бухгалтеры не исключение; им нужны навыки межличностного общения, чтобы добиться успеха в своей уникальной работе и организации.

Навыки письменного и устного общения. Бухгалтеры должны иметь возможность хорошо общаться внутри своих команд и с различными другими отделами или организациями, с которыми они работают на регулярной основе. Это может включать в себя связь с клиентами по аудиту, налоговыми клиентами, руководителями и менеджерами в их организациях, поставщиками и т. д. Бухгалтеры должны уметь четко формулировать свои мысли, когда они объясняют, что им нужно от клиентов или коллег, сообщают новости поставщикам и клиентам и работают со всеми в своей организации по финансовым вопросам. Указание ваших коммуникативных навыков в резюме бухгалтера поможет продемонстрировать работодателям, что вы понимаете, как вам нужно работать с другими в качестве бухгалтера.

Служба поддержки клиентов. Бухгалтеры находятся в центре обслуживания клиентов, поскольку они имеют дело с клиентами и поставщиками. Они должны понимать, как взаимодействовать с покупателями и клиентами вежливо и профессионально. Хорошее обслуживание клиентов привлечет новых клиентов и покажет поставщикам и подрядчикам, что ваша организация является профессиональной. Если вы можете перечислить опыт и навыки обслуживания клиентов в своем резюме бухгалтера, это обязательно поможет вам получить работу бухгалтера вашей мечты.

Деловые знания. Основы бизнеса, от финансов до маркетинга, стратегии и права, жизненно важны для успеха вашей карьеры. Вы должны быть в состоянии продемонстрировать деловое мастерство, чтобы вы могли работать в любой отрасли или организации, большой или маленькой. Список курсов, которые вы прошли по бизнесу, и ваш опыт работы в бизнесе может продемонстрировать потенциальным работодателям, что у вас есть фундаментальные знания, необходимые для успеха. Бухгалтерам нужны общие знания о бизнесе, чтобы они могли хорошо работать в любой организации и быть готовыми к передовому опыту для своей компании.

Критическое мышление. Критическое мышление жизненно важно для любого работника. Вы должны уметь думать самостоятельно, анализировать ситуации и смотреть со всех сторон, прежде чем принимать решение. Все это часть критического мышления. Работодатели оценят это в вашем резюме, потому что это продемонстрирует им, что вы осведомлены о жизненно важных элементах успеха на рабочем месте и что вы знаете, как мыслить таким образом, чтобы внести свой вклад. Бухгалтерам необходимо критическое мышление, поскольку они работают над решением проблем каждый день.

Лидерство. Вам не нужно быть менеджером, чтобы продемонстрировать лидерство. Каждой организации нужны сотрудники, демонстрирующие лидерские качества, и указание лидерских качеств в вашем резюме обязательно произведет впечатление на потенциальных работодателей. Будьте готовы привести примеры того, как вы были лидером и как это помогло вам стать более подготовленным. Бухгалтерам нужны лидерские качества, поскольку они работают с клиентами, переходят к управлению и вносят профессиональный вклад в свою организацию.

Помимо основных и социальных навыков, необходимых бухгалтерам, существуют технические элементы и достижения, необходимые бухгалтерам для достижения успеха. Существуют определенные программные системы, которые большинству бухгалтеров приходится использовать в тот или иной момент, и знания в этих областях являются ключом к получению работы. Указав их в своем резюме, вы продемонстрируете, что готовы к выполнению должностных обязанностей.

Microsoft Excel. Большая часть работы бухгалтера будет выполняться в электронных таблицах, созданных в Excel. У большинства бухгалтеров есть сотни электронных таблиц Excel, в которых хранится вся их работа. Бухгалтеры должны иметь больше, чем базовые знания Excel; они должны иметь возможность использовать функции и формулы, создавая подробные электронные таблицы, которые выглядят великолепно, их легко понять и прочитать. Указание в резюме, что вы свободно владеете Excel, поможет потенциальным работодателям увидеть, что вы готовы к требованиям бухгалтерской работы.

Программное обеспечение для анализа данных. Многие организации используют программное обеспечение для анализа данных, чтобы лучше контролировать свой бюджет и финансы. Бухгалтеры должны понимать, как использовать такие программные системы, чтобы добиться успеха. Указав программное обеспечение для анализа данных в своем резюме, вы покажете потенциальным работодателям, что вы готовы работать с различными программными системами, которые они используют.

Быстрые книги. Quickbooks — это распространенное программное обеспечение для расчета заработной платы и бухгалтерского учета, которое используют большинство бухгалтеров. Он помогает малому и среднему бизнесу с функциями расчета заработной платы, выставления счетов, поставщиками и многим другим. Размещение Quickbooks в вашем резюме продемонстрирует всем потенциальным работодателям, что вы знаете очень простое и жизненно важное программное обеспечение, связанное с бухгалтерским учетом. Это особенно важно для отраслевых бухгалтеров, которые занимаются выставлением счетов и платежами в своей организации.

CRM-системы. Поставщики и клиенты часто размещаются в системах CRM, и бухгалтеры должны иметь возможность работать в этих системах для обработки платежей и выставления счетов. Системы CRM также используются для размещения клиентов и информации о бюджете. Бухгалтеры, которые указывают опыт работы с CRM-системами в своем резюме, демонстрируют работодателям, что они готовы работать с различными программными системами, которые могут быть задействованы в их повседневных обязанностях.

Обмен сообщениями и видеоконференцсвязь . Почти каждая организация использует групповые сообщения и конференции для общения с клиентами и другими работниками по всему миру. Быть достаточно технически подкованным, чтобы быть частью систем обмена сообщениями и звонков, жизненно важно для постоянно растущей технологической рабочей силы. Демонстрация вашей способности работать с такими технологиями показывает потенциальным работодателям, что вы готовы работать с коллегами и клиентами в любом месте и в любое время.

Когда вы встанете на путь получения диплома бухгалтера, очень важно знать, как подготовить свое резюме, чтобы получить работу после окончания учебы. Эти жесткие и социальные навыки жизненно важны, чтобы помочь вам добиться успеха в бухгалтерской работе вашей мечты.

Примеры резюме бухгалтера, навыки и ключевые слова

Образец резюме бухгалтера

‌Успешные бухгалтеры контролируют финансовые отчеты и сообщают важную информацию лицам, принимающим решения в компании. Ваша роль имеет решающее значение для определения целей и бюджетов для каждого отдела, плюс ваша работа влияет на всех в компании. Умение обращаться с числами поможет вам стать хорошим бухгалтером, но есть и другие навыки, которые вам понадобятся.

‌‌Самое главное, вы должны быть организованы и заслуживать доверия. Навыки работы с людьми также необходимы, так как вы будете взаимодействовать с людьми в вашей компании. Составляя свое резюме, сосредоточьтесь на сочетании жестких и мягких навыков бухгалтера, которые расскажут о вашей способности обрабатывать цифры, взаимодействовать с коллегами и обрабатывать конфиденциальную информацию.

Вы должны адаптировать свое резюме в зависимости от должности, на которую вы претендуете. Если вы подаете заявку на должность бухгалтера старшего уровня или CPA, вам может потребоваться степень бакалавра и специальные сертификаты. Просмотрите описание работы и оцените свое резюме, чтобы увидеть, как оно выглядит. Примеры резюме бухгалтера J‌obscan могут показать вам, как оптимизировать свое резюме для должности бухгалтера.

АДРИАН ЯНГ, CPA

Орландо, Флорида 32802 • (555) 555-1234 • [email protected] • linkedin.com/in/adrian-young-cpa

СПЕЦИАЛИСТ ПО БУХГАЛТЕРСКОМУ И ФИНАНСОВОМУ ОБСЛУЖИВАНИЮ

Финансовый и операционный специалист по бухгалтерскому учету с подтвержденным опытом управления финансовой отчетностью, аудитом и соблюдением нормативных требований, AP/AR, GL и налоговыми функциями для корпоративных финансовых организаций.

Навыки

Бухгалтерский учет | Рост выручки и прибыли | Отношения с заинтересованными сторонами и клиентами | Финансовый менеджмент | Лучшие практики и процессы | Финансовое управление | Улучшение процесса | Соответствие нормативным требованиям | Соответствие ОПБУ США | Отчетность по ценным бумагам и биржам | ГЛ, А/П и А/Р | Аудит и контроль | Примирение | Дисперсионный анализ | Управление наличностью | Налогообложение | САП | Оракул | Быстрые книги | Мудрец 50 | Ксеро | Эксель | Слово | PowerPoint

Опыт работы

Smithfield Real Estate Corporation, Орландо, Флорида • Бухгалтер

(июль 2017 г. ) — настоящее время

Выполнение функций бухгалтерского учета и управление денежными средствами, поддержка портфеля REIT из 15 объектов недвижимости, включая A/P, A/ R, ведение GL, сверка, соблюдение требований аудита, анализ отклонений и финансовая отчетность. Составлять финансовые отчеты и выступать в качестве основного связующего звена с внутренними и внешними аудиторами, которым поручено обеспечивать соблюдение нормативных требований.

  • Инициировать инициативы по улучшению процессов; сократил время закрытия месяца на 65% за счет реорганизации процесса; внедрила передовые методы отчетности и новый план счетов, а также развернула процедуры в соответствии с GAAP, SEC и корпоративными рекомендациями.
  • Надзор за системой основных средств, включая ведение учета основных средств, политик, выбытия и передачи, а также расчет ежемесячных значений амортизации, придерживаясь политики капитализации и амортизации.
  • Сотрудничайте с аудиторской группой, чтобы изменить и улучшить процессы внутреннего контроля, сократив время обработки процесса на 60%.
  • Предоставлять бухгалтерские и финансовые отчеты, включая анализ отклонений с подробными пояснениями для высшего руководства, аудиторского комитета и совета директоров для поддержки стратегического планирования и принятия решений.
  • Убедитесь, что налоги на недвижимость уплачиваются в соответствующий период, и убедитесь, что депонированные средства соответствуют налоговым требованиям.
  • Признан за производительность и успех, получил похвалу от ключевых лидеров за постоянное превышение ожиданий.

Johnson Properties, LLC., Тампа, Флорида • Менеджер по коммерческой недвижимости

(01/2014 — 05/2017)

Повышение прибыльности бизнеса и рост доходов от офисной, торговой и специализированной недвижимости площадью более 5 миллионов квадратных футов объекта, используя операционные процедуры и опыт соответствия стандартам. Управлял новыми помещениями, строительством офисов, а также проектами внутренней и внешней отделки, повышая показатели своевременного завершения проектов за счет анализа капитальных бюджетов, ежемесячных начислений, закрытия отчетов и отклонений.

  • Управлял операционным и капитальным бюджетом в размере более 15 миллионов долларов США по 5 портфелям, готовил сводки по бонусам и создавал отчеты на конец месяца и сводки по аренде; готовил письма, служебные записки, ежемесячные отчеты об аренде и квартальные финансовые отчеты.
  • Сэкономила 15 000 долларов в год, предложив и внедрив инициативу по модернизации освещения в трех зданиях.
  • Сверка счетов за аренду, обеспечение соблюдения условий аренды; сотрудничает с брокерами, управляющими активами и арендодателями для решения проблем.

James & Associates, Тампа, Флорида • Младший бухгалтер, налоговые услуги

(06/2010 — 12/2013)

Подготовка и подача налоговых деклараций от физических лиц, товариществ, трастов, наследства и дарения для состоятельных лиц клиентура. Консультирование клиентов по вопросам налогообложения бизнеса и физических лиц для смягчения налоговых обязательств при обеспечении соблюдения всех нормативных требований.

  • Вносил вклад в уведомления IRS клиентов и штата, а также отвечал на запросы о расчетах, налоговых оценках и распределении IRA.
  • Помощь в проведении государственных налоговых проверок, раскрытии федеральной информации, налоговых уведомлений и корреспонденции; соблюдение всех сроков подачи налоговой декларации.

Образование

Университет Южной Флориды, Тампа, Флорида • Бакалавр финансов

2010

Резюме составлено Эрин Кеннеди, CPRW

Скачать

Навыки и ключевые слова в резюме бухгалтера

‌Ниже приведен список жестких и мягких навыков в резюме, которыми вы должны обладать, чтобы стать выдающимся бухгалтером. Подчеркните эти и другие ключевые слова в резюме бухгалтера, чтобы ваше резюме прошло мимо системы отслеживания кандидатов (ATS) и увеличило ваши шансы пройти собеседование.

‌Top 30 accountant resume skills

  • Microsoft Excel
  • ‌Data interpretation
  • ‌Financial reporting
  • ‌Data visualization
  • ‌Business intelligence software
  • Cloud-based software
  • ‌Quickbooks
  • ‌Revenue recognition
  • ‌Risk and compliance
  • ‌Knowledge нормативных актов
  • ‌Кредиторская задолженность
  • ‌Дебиторская задолженность
  • ‌Бюджетирование
  • ‌Tax compliance
  • ‌Generally Accepted Accounting Principles (GAAP)
  • ‌Organized
  • Detail-oriented
  • ‌Discretion
  • ‌Critical thinking
  • Problem-solving
  • ‌Multitasking
  • ‌Tact
  • ‌Communication
  • ‌Active learning
  • ‌Systems analysis
  • ‌Презентация
  • ‌Математика
  • ‌Аналитические навыки
  • ‌Конторские навыки

5 советов по составлению резюме бухгалтера

1. Продемонстрируйте свои сертификаты

‌Если вы претендуете на должность старшего бухгалтера, вам может потребоваться наличие сертификатов. Многие сертификаты бухгалтерского учета требуют большой подготовки, но наличие одного из них может выделить вас. Убедитесь, что ваши письма находятся на переднем плане и по центру, чтобы показать менеджеру по найму, что у вас есть все необходимое для выполнения работы.

‌‌Если вы подаете заявку на работу в качестве CPA, вам потребуется лицензия в вашем штате. Поскольку вы конкурируете с другими лицензированными профессионалами, используйте другие сертификаты и навыки, чтобы выделиться.

2. Подчеркните свою способность критически мыслить

‌Как бухгалтер, вы должны собирать сложную информацию и преобразовывать ее в информацию для лиц, принимающих решения во всех отделах вашей компании. Для этой части работы необходимы навыки критического мышления. Продемонстрируйте свои навыки аналитического и критического мышления на конкретных примерах с предыдущих мест работы.

‌‌Вспомните случаи, когда на своих предыдущих должностях вы демонстрировали навыки критического мышления и какую пользу они принесли вашей компании. Возможно, вы нашли и исправили ошибку в формуле, которая сделала цифры более точными и сэкономила деньги вашей компании. Составьте список всех случаев, когда ваши навыки помогли вашему предыдущему работодателю, и поместите наиболее подходящие примеры в свое резюме под конкретным названием должности.

3. Адаптируйте релевантные ключевые слова

Многие менеджеры по найму и рекрутеры полагаются на ATS, чтобы немедленно отфильтровать резюме, которые не соответствуют вакансии. Перед отправкой резюме бухгалтера внимательно ознакомьтесь с описанием конкретной вакансии, чтобы подобрать ключевые слова. Могут быть навыки, которые вы хотите выделить для одной компании, но не нужны для другой. Ищите слова, которые соответствуют вашим навыкам, и удаляйте ненужные.

Например, если вы разбираетесь в комплаенсе и налоговом учете, но в описании вакансии нет этих слов, удалите их из своего резюме перед его отправкой.

4. Включите формулировку действий

‌Вместо того, чтобы включать общие описания работы для каждой из ваших предыдущих должностей, используйте слова действия, чтобы показать, чего вы достигли. В общем, ваше резюме должно быть коротким, так как большинство работодателей предпочитают читать резюме, состоящие из одной страницы. Использование действенного языка может сжать ваше резюме и сделать его более удобным для чтения. Этот метод также с большей вероятностью найдет отклик у менеджера по найму.

Например, вместо того, чтобы сказать «отвечает за анализ бухгалтерских отчетов», скажите: «Анализ цифр и составление бухгалтерских отчетов, участие в процессе квартального маркетингового бюджета». Использование действенного языка покажет менеджеру по найму, чего вы регулярно добивались.

5. Выберите правильный формат резюме

‌Большинство соискателей используют обратный хронологический формат резюме при приеме на работу. Если у вас есть опыт бухгалтерского учета, этот формат, вероятно, будет лучшим, потому что он ожидаем и легко читается. Однако, если вы подаете заявку на работу начального уровня или меняете профессию, вы можете использовать функциональный формат резюме. Этот формат меньше фокусируется на названии должности и больше на ваших передаваемых навыках.

‌При подаче заявки на должность бухгалтера начального уровня менеджеры по найму могут не обращать внимания на отсутствие формального опыта работы, но использование функционального резюме позволяет продемонстрировать навыки межличностного общения, которые вы развили с течением времени. В этом формате вы сгруппируете свой прошлый опыт работы по передаваемым навыкам, а не по названию должности.

Если вы меняете карьеру, вам следует рассмотреть возможность использования гибридного подхода. Ваши предыдущие должности показывают надежность и стабильность работы, но конкретная должность может привести к тому, что ваше резюме будет отклонено ATS.